PMEBTP est depuis 25 ans la 1ère et la plus importante communauté française de travailleurs liés au secteur BTP. PMEBTP est un service interactif d'aide au recrutement du personnel cadre et non cadre du secteur BTP / Construction.
Le service PMEBTP s'adresse aux spécialistes des RH, cabinets de recrutement, sociétés de travail temporaire, Grands Groupes du secteur BTP, PME, TPE, ainsi qu'aux organismes publics (OPAC,OPHLM,mairies, collectivités locales, ministères ...).
L'équipe spécialisée RH et BTP de PMEBTP accompagne ses clients et ses candidats jusqu'au succès par des contacts personnalisés.
Service Emploi spécialisé depuis 25 ans
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Le secteur du bâtiment et des travaux publics (BTP) regroupe un grand nombre de professionnels (ouvriers, concepteurs et encadrants). Ils interviennent dans la construction, la réhabilitation, la rénovation et la maintenance des ouvrages. En France, ce secteur est très dynamique en termes de recrutement. Ce domaine porteur d'avenir est ouvert à tous les candidats, du CAP au diplôme d'ingénieur.
En savoir +
Votre mission : • Installation de pompes à chaleur air/air air/eau
• Installation de chaudières
• Assurer l'entretien, le dépannage et la maintenance
• Petits travaux de plomberie (soudure, tuyauterie)
• Pose de sanitaire
Votre profil : Vous êtes débutant avec 1 à 2 ans d'expériences, mais êtes motivés et avez envie de vous impliquer, nous pourrons vous former
Vous avez quelques connaissances en manipulation des fluides frigorigènes
Vous êtes autonome, dynamique, polyvalent et sérieux
Conditions d'emploi : Contrat en CDD évolutif en CDI
Salaire entre 2300 et 2400 € / mois
Avantages :
• Mutuelle
• Véhicule personnel
Localisation Ile-de-France Ouest
Votre mission : • Sous la responsabilité de votre chef d'équipe vous exécutez les différentes tâches d'intervention ;
• Vous vous déplacerez sur différents sites d'intervention avec un véhicule de l'entreprise ;
• Vous êtes l'exécutant des techniques de couverture/zinguerie employées dans le respect des règles de l'art ;
• Travail en hauteur ;
• Vous suivez les procédures mises en place pour le suivi des chantiers ;
• tout type de couverture : tuiles mécaniques, tuiles bâties, bac acier, PST, couverture à joint debout.
• composants de couverture : fenêtre de toit, solins, abergement de souches
• ouvrage en zinc, souder à l'étain sur des chêneau, gouttière, noue
Votre profil : • Ancienneté à ce poste de 2 ans minimum
• Motivé : vous êtes capable de recevoir et exécuter les directives de votre hiérarchie, d'anticiper et prévoir le matériel et matériaux nécessaires vous savez travailler en identifiant les besoins et les risques et savez solliciter votre encadrement si des moyens vous manquent.
• Communiquant : vous savez intégrer le facteur humain au sein de votre équipe ;
Vous devez appliquer et respecter les consignes de sécurité du chantier au sein de votre équipe et à l'environnement chantier.
• Permis B
Conditions d'emploi : CDI 40h / semaine ;
Salaire sur une base de 2 300 € BRUTS ajusté selon coef et expérience
Lieu d'embauche : Meyreuil ;
Interventions dans le département 13 ;
Postulez à l'annonce en envoyant votre CV et votre lettre de motivation.
Votre mission : Afin de prendre en main les différentes missions, une période de passation est prévue avec la responsable actuelle. La prise de poste elle peut se faire au plus vite.
Sous la supervision directe des Dirigeants du Groupe et au sein d'une équipe de 2 personnes que vous encadrerez, vous serez responsable des activités comptables, fiscales et sociales de l'entreprise.
Vos missions principales seront notamment :
• Établissement de l'ensemble des déclarations comptables et fiscales
• Gestion du personnel de chantier, congés, mutuelle
• Suivi comptabilité, gestion financière, trésorerie
• Clôture des comptes annuels, bilans, travaux en cours
• Relations banques, commissaire aux comptes, expert-comptable
• Suivi analytique des chantiers, suivi facturation client
• Formalités liées au personnel : contrats de travail, éléments de paye, soldes de tout compte
Votre profil : De formation de type BTS Comptabilité (minimum), vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans à un poste similaire idéalement dans le secteur du bâtiment, ou de la construction. Une expérience additionnelle dans un cabinet comptable serait un atout.
De caractère souple et déterminé, discret, organisé et soigné, vous avez de solides compétences en comptabilité générale et analytique mais également une très bonne maîtrise des sujets administratifs, sociaux et paye.
Soucieux du service à rendre aux managers et opérationnels, vous démontrez une aisance relationnelle et à travailler en transversalité ainsi qu'une polyvalence et une capacité d'adaptation.
Votre rigueur et votre implication font de vous un(e) collaborateur(trice) de confiance, respectueux de la confidentialité et qui s'investit dans son poste et dans la stratégie de l'entreprise.
Vous maîtrisez impérativement l'environnement Windows et le pack office (Excel, Word) et au moins un logiciel comptable, idéalement le logiciel SAGE compta et paye.
Tests de comptabilité lors du premier entretien pour valider certaines compétences.
Conditions d'emploi : Statut : Cadre
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Salaire : à partir de 50 000,00€ par an
Mesures COVID-19: Nous fournissons des masques et du gel hydroalcoolique à nos salariés
Poste situé à Créteil
Envoyez votre candidature (CV Lettre de motivation manuscrite) en cliquant sur "Répondre à l'annonce"
Votre mission : CELA OUVRE LA PORTE DE VOTRE AVENIR : MISSIONS PRINCIPALES
- Assurer le suivi de vos commandes d'achat sur l'ensemble du cycle (émission des commandes fournisseurs, suivi et relance, organisation du transport, traitement des litiges, retour des pièces défectueuses ...),
- Assurer la gestion et l'approvisionnement des produits dont vous avez la charge en fonction des besoins (mise à jour des tableaux de suivi de l'activité, gestion des alertes…)
- Être l'interlocuteur privilégié de nos fournisseurs internes (usines, magasin central) et externes. Faire l'interface avec les différents interlocuteurs de notre organisation.
- Supporter les équipes techniques pour les livraisons sur chantier (activité ENS).
- Optimiser le stock de votre portefeuille d'approvisionnement ainsi que tous les stocks dans les véhicules des Techniciens itinérants
- Organiser les inventaires des véhicules (complets et tournants).
- En partenariat avec le Responsable d'Atelier, valider le plan de charge atelier pour décider de produire en interne ou approvisionner via usine du Groupe.
- Effectuer des activités commerciales régulières, par ex. mise à jour annuelle des tarifs et des fiches info-achats…
- Activités liées à la surveillance du système et à la gestion des utilisateurs.
- Participer à des projets et initiatives en cas de changement d'organisation.
Votre profil : NOUS VOUS FAISONS CONFIANCE : COMPETENCES et QUALITES
- Vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience au sein l'activité Supply Chain
- La maîtrise d'Excel et de l'ERP SAP MM est requise pour ce poste (SD est un plus)
- Vous avez un bon relationnel, êtes rigoureux, organisé et autonome.
Conditions d'emploi : - Prise de poste : dès que possible
- Lieu : Coignières (78)
- Type d'emploi : CDI
- Salaire : à négocier selon profil et expérience
Votre mission : • Vous renseignerez, conseillerez et prendrez en charge les devis et commandes d'une clientèle professionnelle, en face à face, par téléphone ou par mail.
• Vous traduirez informatiquement les demandes de prix et les commandes, assurerez le suivi de la production ainsi que la création de la facture
• Vous contribuerez au développement commercial du service, travaillerez en coordination l'équipe commerciale, l'usine de fabrication, ainsi que des fournisseurs
• Vous réaliserez des commandes fournisseurs et assurerez le suivi de leur production puis réception
Cet emploi vous permettra d'acquérir ou de confirmer des compétentes dans le domaine de la vente, les achats, la logistique et la technicité de notre métier. Nous vous formerons préalablement.
Un magnifique show-room de 200m2 (Glass Lab Paris) à votre disposition vous aidera à promouvoir nos verres décoratifs tendance.
Votre profil : Expérience professionnelle :
• Débutant/jeune diplômé ou 2-5 ans poste similaire ou responsable administrative ou expérience technique/commerciale au sein d'une entreprise du bâtiment
Compétences attendues :
• Avoir une attitude commerciale, rigueur et organisation, être très à l'aise et rapide dans l'utilisation de l'outil informatique
Ce poste est dans un premier sédentaire mais peut être avec déplacement clientèle dans un 2nd temps.
Conditions d'emploi : Contrat en CDI - Statut ETAM à pourvoir dés que possible
Horaires Du lundi au vendredi de 8h à 17h (16h30 vendredi)
Salaire de 25 000,00€ à 33 000,00€ brut par an (selon expérience)
Avantages :
• Épargne salariale
• Participation au transport
• RTT
• Titre-restaurant
• Primes
Localisation Paris 20ème (proche Nation) - en présentiel
Votre mission : Vous serez en charge du développement des logiciels embarqués, vos missions :
▪ Développement de logiciels sur microcontrôleurs en C ou C
▪ Réaliser l'ensemble des activités logicielles : codage et tests
▪ Vérifier les logiciels embarqués
▪ Concevoir, développer des logiciels
Votre profil : ▪ Vous êtes issu(e) de formation supérieure d'Ingénieur en systèmes embarqués.
▪ Ce serait un plus si vous aviez des connaissances de ces outils : NXP MCUxpresso et des processeurs MIMXRT
Vous êtes autonome et rigoureux, vous appréciez le travail en équipe et êtes capable de vous adapter à des contextes techniques variés.
Conditions d'emploi : Contrat en CDI à temps plein
Salaire selon profil et expérience
Poste situé à La Verrière
Votre mission : - Maintenance préventive et curative CVC
- Autogestion du planning d'intervention sur vos sites.
- Rôle de conseil auprès du client.
- Proposition de devis aux clients.
- Respect de la sécurité, des délais, des coûts et du bon déroulement des interventions.
- Client du domaine tertiaire.
Votre profil : Profil recherché :
Vous avez une première bonne expérience dans le domaine du CVC
Vous avez les habilitations électriques et CVC nécessaire.
Vous êtes autonome, organisé et force de proposition.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Avantage :
- Voiture de service
- Rémunération sur 13 mois
- Diverses primes.
- Mutuelle
- CE
- Panier repas
Lieu : Saint-Nazaire (44)
Votre mission : En tant que responsable développement immobilier, vous contribuerez activement à la prospection foncière et à la recherche d'immeubles à acquérir.
Vous aurez la responsabilité de piloter le montage des projets jusqu'à l'obtention des permis de construire, en coordonnant le suivi administratif, financier, juridique et technique.
Vous entretiendrez également des relations étroites avec les promoteurs et assurerez la gestion des acquisitions en VEFA.
Vos missions :
- Identifier de nouvelles opportunités foncières par une prospection directe active, incluant la Co-promotion, la VEFA et les acquisitions-améliorations.
- Réaliser une veille pour repérer les appels d'offres et projets des collectivités ou des aménageurs, et piloter les réponses à ces consultations.
- Mener des études de faisabilité en intégrant les dimensions techniques, financières et juridiques.
- Préparer et présenter les propositions de projets au Comité d'Engagement.
- Assurer la régularisation des promesses d'achat, des actes d'acquisition, ainsi que des contrats de réservation et des actes de VEFA, en lien avec la Direction Juridique.
- Définir les programmes en collaboration avec la Direction de l'Exploitation et, pour les projets en maîtrise d'ouvrage interne, sélectionner les maîtres d'oeuvre et prestataires selon les procédures en vigueur, en pilotant les opérations jusqu'à l'obtention des autorisations d'urbanisme.
- Obtenir les décisions de financement conformes au plan de financement approuvé par les instances.
Votre profil : Vous possédez une expérience similaire dans le monde du logement social.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Creil (60)
Votre mission : En tant que technicien HSE-Métrologue H/F, votre rôle est essentiel dans l'accompagnement des entreprises pour assurer la sécurité et la santé de leurs employés. Sous la supervision du responsable de l'équipe de prévention, vous collaborez étroitement avec vos collègues pour garantir un environnement de travail sûr et conforme aux normes en vigueur. Vous intervenez directement sur le terrain, réalisant des études métrologiques et des évaluations de risques, tout en fournissant des conseils et des formations aux entreprises afin d'améliorer leurs pratiques en matière de santé et de sécurité au travail.
Missions principales :
- Réaliser des études métrologiques (bruit, éclairage, risque chimique) et des études de poste : visite, analyse, rédaction et restitution.
- Accompagner les entreprises dans l'évaluation des risques professionnels et la mise en place de plans d'actions.
- Sensibiliser les salariés à la prévention des risques professionnels (manutentions, postures, etc.).
- Conseiller les employeurs sur la prévention des risques et leurs obligations en matière de sécurité et santé au travail.
- Rédiger la Fiche d'entreprise et des rapports d'intervention.
- Participer et animer des actions de sensibilisation collective.
- Participer aux CSSCT et à des groupes de travail (TMS, CMR, RPS, etc.).
- Proposer des pistes d'amélioration de la prévention en santé et sécurité.
- Assurer la veille réglementaire et participer à l'optimisation des supports de communication à destination des entreprises.
Lors de notre échange téléphonique ou physique, en toute confidentialité, je vous exposerai la fiche de poste de notre client et l'univers de l'entreprise.
Votre profil : Formation : Bac2/Bac3 en Hygiène, Sécurité, Environnement (HSE), Mesures physiques, ou équivalent.
Expérience : Une première expérience dans un poste similaire est souhaitée.
Compétences techniques :
- Maîtrise des outils de métrologie (bruit, éclairage, qualité de l'air).
- Connaissance des normes HSE en vigueur (ISO 14001, ISO 45001, etc.).
- Bonne maîtrise des logiciels bureautiques (Excel, Word) et des outils de gestion HSE.
- Bonnes compétences en lecture de plans et schémas techniques.
Compétences personnelles :
- Rigueur, autonomie, et sens de l'organisation.
- Bon relationnel, esprit d'équipe et capacité à travailler avec différents interlocuteurs.
- Capacité à anticiper les risques et à proposer des solutions innovantes.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Avantages :
Déplacements dans le secteur de la Seine-et-Marne (77) avec véhicule de la société.
Rémunération attractive, adaptée au profil et à l'expérience.
Entreprise à taille humaine, offrant un cadre bienveillant.
Un bon équilibre entre vie professionnelle et personnelle.
Lieu : Melun (77)
Votre mission : Vous travaillerez en équipe dans de bonnes conditions matérielles et avec une équipe agréable et dynamique.
Vos missions :
- Ossature bois (maison/extension)
- Charpente traditionnelle (neuf/rénovation)
- Bardage bois
- Isolation et étanchéité à l'air (laine de bois)
- Menuiseries extérieures
- Terrasse bois
Votre profil : Vous êtes :
- Titulaire du Permis B (obligatoire)
- Expérience minimum 3 ans
- Titulaire d'un CAP/BEP et/ou BP de charpente / construction bois
- Vous pouvez travailler seul ou en équipe.
- Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'organisation, votre rigueur et votre esprit d'équipe.
- Vous souhaitez continuer à progresser et à monter en compétences
Conditions d'emploi : Contrat : CDI 36h/4j.
Rémunération à définir suivant profil.
- Paniers repas
- Primes (fin d'année sur les résultats obtenus)
- Avantage CE (Wiismile)
- Mutuelle
Poste basé à Plougoumelen
Votre mission : Charpentiers bois poseur, travail en extérieur en hauteur.
Sa mission consiste à assembler des pièces de bois pour construire l'ossature des toits, dans le respect des règles de sécurité demandées par l'Entreprise.
Votre profil : Charpentiers ou aides charpentiers bois motivés et sérieux H/F avec CAP et/ou 3 années d'expérience sur les chantiers.
Nous recherchons une personne sérieuse, motivée et ponctuelle.
Vous acceptez des déplacements occasionnels.
Permis VL demandé.
Conditions d'emploi : Prise de poste immédiate ou à convenir
Contrat : CDI
Travail du Lundi au Vendredi avec heures supplémentaires.
Salaire : Entre 2100 et 2500 € / mois suivant compétences.
Avantages :
- Mutuelle
- Comité d'entreprise
- Participation
- Intéressement
- Formation
- Nombreux avantages CSE.
- Restaurant du midi pris en charge par notre Société.
Localisation : Domancy (74).
Les déplacements font uniquement en Haute-Savoie et en Savoie.
Merci d'envoyer CV et lettre motivation.
Votre mission : En relation permanente avec la Direction et le Chargé d'Affaires vous assumez l'organisation et le suivi des chantiers de rénovation qui vous sont confiés et pour cela vous devrez effectuer principalement :
- Encadrer des équipes composées de chef de chantiers et d'ouvriers qualifiés
- Assurer la gestion des comptes et des budgets alloués au(x) chantier (s)
- Rechercher les fournisseurs et mettre en place des contrats avec d'éventuels intervenants dans la limite des délégations
- S'assurer de l'exécution des chantiers confiés
- Représenter l'entreprise auprès des clients lors des chantiers
- Rédiger des dossiers contractuels dans la limite des délégations
- Définir des budgets travaux en collaboration avec le Directeur et le Chargé d'affaires
- Savoir rédiger et réaliser des devis Travaux supplémentaires demandé lors des chantiers
Votre profil : Conducteur de Travaux / Chef de Chantiers aguerri vous justifiez d'une expérience de 5 ans minimum dans les chantiers de rénovation
Vous êtes autonome, réactif avec une grande polyvalence pour gérer à bien l'ensemble de vos tâches et les hommes.
Conditions d'emploi : Contrat CDI
Poste basé dans le Vincennes (94) - Chantiers en Ile de France
Rémunération entre 45 et 55 K€. Négociable, selon profil, expérience et implication.
Nous savons que trouver le bon candidat n'est pas chose facile. Nos solutions de recrutement ont été conçues pour vous faire gagner en efficacité, et recruter les meilleurs candidats simplement et rapidement.
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Nous vous proposons une solution de ciblage unique de candidats. Nous diffusons vos annonces sur PMEBTP, notre réseaux sociaux, ainsi que sur tous les sites partenaires métiers où les candidats se trouvent.
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Quand il s'agit de trouver les bons candidats, être sûr de passer vos messages est un élément essentiel. Nous vous aidons à créer une expérience de marque qui permet de montrer aux candidats qui vous êtes vraiment.
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