PMEBTP est depuis 25 ans la 1ère et la plus importante communauté française de travailleurs liés au secteur BTP. PMEBTP est un service interactif d'aide au recrutement du personnel cadre et non cadre du secteur BTP / Construction.
Le service PMEBTP s'adresse aux spécialistes des RH, cabinets de recrutement, sociétés de travail temporaire, Grands Groupes du secteur BTP, PME, TPE, ainsi qu'aux organismes publics (OPAC,OPHLM,mairies, collectivités locales, ministères ...).
L'équipe spécialisée RH et BTP de PMEBTP accompagne ses clients et ses candidats jusqu'au succès par des contacts personnalisés.
Service Emploi spécialisé depuis 25 ans
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Le secteur du bâtiment et des travaux publics (BTP) regroupe un grand nombre de professionnels (ouvriers, concepteurs et encadrants). Ils interviennent dans la construction, la réhabilitation, la rénovation et la maintenance des ouvrages. En France, ce secteur est très dynamique en termes de recrutement. Ce domaine porteur d'avenir est ouvert à tous les candidats, du CAP au diplôme d'ingénieur.
En savoir +
Votre mission : - Etude et préparation des budgets de chantier
- Planification des chantiers / Ordonnancement
- Consignes techniques aux équipes de chantier
- Gestion des commandes fournisseurs
- Études techniques -> DTU
- Réalisation des marché et gestion des sous-traitants
- Suivi du stock de matériaux
- Réalisation de plans d'exécutions
Nous travaillons uniquement chez les particuliers aux alentours de Bayeux.
Votre profil : L'esprit d'équipe et de communication est essentiel dans l'entreprise.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Rémunération selon profil et expérience
Poste situé à Bagneux.
Votre mission : Vous êtes plombier (H/F) expérimenté, ayant la maîtrise complète des différentes phases d'un chantier de construction de logements.
A ce titre, vous maitrisez les opérations de :
- Coulages et incorporations
- Distributions intérieures
- Pose de chaudières, pompes à chaleurs, planchers chauffants, etc.
- Pose de sanitaires, cuisines et salles de bains
- Soudage (acier, glava, etc.)
- VMC
- etc.
Votre profil : Le candidat disposera d'une expérience significative (minimum 5 ans) dans le domaine de la plomberie et plus particulièrement en logements collectifs neufs.
Sa capacité à relever les défis et le travail en équipe seront une des clés de la réussite.
Les qualités attendues sont : Professionnalisme, rigueur et ponctualité.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Salaire : Entre 2000 et 2500 € / mois
- Primes ponctuelles
- Ticket repas
- Mutuelle
- Véhicule de service
Lieu du poste : Lorient, France
Votre mission : Rejoignez notre équipe au sein d'un acteur majeur du secteur de la climatisation. Nous évoluons sur différents secteurs d'activités tels que le milieu tertiaire et bien d'autres encore depuis 30 ans. Nous recherchons un FRIGORISTE (H/F) en CDI.
Vous intervenez en itinérance sur de la maintenance d'équipement CVC : VRV, Détente directe, Ventilation, CTA, Groupe froid
Votre profil : De formation en génie climatique, vous justifiez d'une expérience réussie de 5 ans sur des fonctions similaires Vous bénéficiez de connaissances approfondies dans le secteur de la climatisation en Maintenance.
Votre sens du relationnel, vos capacités d'écoute, votre sens de l'initiative ainsi que votre capacité à travailler en équipe vous permettront de réussir pleinement dans cette fonction.
Vous souhaitez évoluer et rejoindre une entreprise reconnue pour son savoir-faire, ce poste est fait pour vous !
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Fresnes (94)
Votre mission : Sous la responsabilité du Conducteur de travaux, vous menez à bien les chantiers qui vous sont confiés tout en respectant les devises de l'entreprise : l'excellence au travail et la satisfaction client.
Vous intervenez en réel référent terrain, pour prévenir d'éventuelles problématiques (analyse de rendement etc.) et garantir la bonne exécution des travaux.
Vous êtes en charge de :
- Suivre les chantiers de l'exécution à la mise en service en respectant le planning fixé
- Réaliser les tâches complexes (traçage et implantation) pour démarrer les chantiers
- Définir les tâches de chantier
- Contrôler les livraisons de matériaux et organiser les réapprovisionnements
- Garantir la qualité des travaux réalisés par vos compagnons à chaque étape
- Coordonner l'intervention des équipes et sous-traitants
- Maintenez les réunions de chantier et assistez les équipes lors de la réalisation de tâches complexes
- Mesurer l'avancement du chantier en rendant compte au conducteur de travaux
- Assurer le suivi des règles de vie, de rangement du chantier, de sécurité, d'hygiène et d'environnement du chantier.
Votre profil : Nous recherchons un(e) candidat(e) passionné(e) par son métier, ayant pu cumuler des réussites pendant au moins 3 années dans un domaine similaire (chantiers de rénovation TCE - tout corps d'état dans le second oeuvre), à un niveau de responsabilité identique.
Vous apportez l'autonomie, la ténacité et le dynamisme nécessaire pour réussir dans la réalisation des contrats de travaux et le management d'équipes.
La mobilité nationale est indispensable.
Conditions d'emploi : Ce poste est à pourvoir en CDI.
Le package salarial est particulièrement avantageux.
Poste basé à Ebersheim
Votre mission : Vous pourrez intervenir sur les équipements de type: portails, portes de garages, rideaux métalliques, portes piétonnes, portes sectionnelles, barrières levantes automatiques, etc.
Rattaché(e) au Responsable Installation et Maintenance de la région, vous êtes en charge de réaliser la pose de portes automatiques.
VOS MISSIONS PRINCIPALES:
- Assurer la pose et la mise en service des portes automatiques et autres équipements confiés.
- S'assurer d'avoir tout le matériel nécessaire (préalablement chargé dans le véhicule utilitaire) et le dossier de pose (plan type etc.).
- Prendre contact avec le client ou son représentant à son arrivée
- Assurer la pose conformément au cahier des charges (pose du mécanisme, montage des vantaux, câblage, tests des organes de sécurité, test kit).
- Finaliser l'intervention par une démonstration auprès du client, le Procès-Verbal de réception signé et renseigné par le client et le nettoyage de nos ouvrages.
- Assurer ponctuellement la maintenance préventive et curative de nos équipements
Votre profil : - Vous êtes issu(e) d'une formation technique en automatisme, électrotechnique ou domotique
- Vous avez une expérience de 2 ans minimum dans la maintenance, la réparation et/ou l'installation de produits techniques (idéalement dans le secteur du second oeuvre du bâtiment ou des ascenseurs ou de la fermeture automatique).
- Vous avez un bon relationnel, un esprit d'équipe, êtes soigneux et autonome.
- Rigoureux et organisé, vous savez mener à bien un chantier tout en restant disponible et réactif vis-à-vis de votre client.
- Permis B valide obligatoire
Conditions d'emploi : - Type d'emploi : CDI, temps plein
- Salaire : à partir de 2400€ Bruts / mois.
Localisation : Sainte-Luce-sur-Loire
Votre mission : En tant que négociateur immobilier indépendant au sein de cette agence, vous conserverez votre autonomie tout en bénéficiant des atouts d'un grand groupe :
- Liberté d'organisation : Conservez votre indépendance tout en ayant accès à des locaux modernes, à disposition 7j/7.
- Accompagnement et soutien : Profitez d'une équipe prête à vous suppléer lors de vos absences (vacances, maladie. . . ).
- Formations régulières : Ateliers et formations pour développer vos compétences juridiques et techniques.
- Rémunération attractive : Commissions de 40 à 50%
- Matériel fourni : Tout le nécessaire pour travailler dans les meilleures conditions (panneaux, cartes de visite, goodies, logiciels).
- Opportunités de coaching : Possibilité de coacher d'autres professionnels et de percevoir un pourcentage sur leur chiffre d'affaires.
- Secteurs de prospection adaptés selon vos capacités et intérêts.
- Carte de visite et panneaux illimités, goodies fournis pour vos clients et équipement pour vous
- Challenges réguliers en intern (au local et au national)
- Accès à une kitchenette et à deux open spaces avec casiers personnels h24 et 7j/7
Vos missions :
- Recherche et estimation de biens immobiliers à vendre ou à louer.
- Promotion des biens auprès d'acquéreurs ciblés.
- Organisation et suivi des visites.
- Gestion et suivi du portefeuille clients (vendeurs et acquéreurs).
- Suivi des dossiers de A à Z jusqu'à la signature.
- Participation active à la vie de l'agence et développement du chiffre d'affaires.
- Veille à la satisfaction client et au respect des normes de qualité.
Votre profil :
Vous êtes dynamique, volontaire, avec un excellent sens de l'écoute et une forte empathie.
Vous possédez un goût prononcé pour la prospection et les challenges.
Une expérience de deux ans minimum en tant que négociateur immobilier est indispensable.
Conditions d'emploi : Contrat : Freelance
Lieu : Marcq-en-Baroeul (59)
Votre mission : Au sein de l'équipe chargé d'affaires de 5 personnes, vous serez placé(e) sous la supervision directe du directeur technique. Excellente formation.
Votre mission :
Analyse des documents annexés à la demande de devis du client
Rédaction devis / dossiers photos et fiche sécurité chantier en binôme avec :
- le directeur technique
- l'équipe interventions urgentes
- le gérant de la société
Rédaction de rapport d'interventions urgentes des équipes cordistes et rédaction des devis complémentaires suggérés par les équipes cordistes.
Ce poste ouvre des perspectives au sein de la société pour devenir chargé d'affaires / conducteur de travaux.
Votre profil : La prise de poste sera rendue possible par une formation aux spécificités des techniques de cordes et du logiciel devis EBP.
Profil et compétences recherchés :
- Profil assistant commercial / métreur
- Connaissance du bâtiment
- Rigueur, écoute et capacité d'adaptation
- Formation : titulaire d'une formation bac 2 en technique ou commercial
- Outils :
o WORD
o Logiciel de gestion (connaissance de EBP est un plus)
Conditions d'emploi : Contrat : CDI à temps plein 35h (extensible 39h après formation et prise en main du poste et autonomie)
Horaires de travail : 8h-12h30 / 13h30-16h00 du lundi au vendredi.
Proposition salariale :
- Salaire mensuel - 1900€-1950€ net (équivalent 29-30k€ annuel brut)
- Tickets restaurants pris en charge à 50%
- Mutuelle prise en charge par la société
- 50% titre de transport
- Accord d'intéressement en place dans la société
Poste situé à Paris (12ème)
Votre mission : Vous souhaitez relever un nouveau défi dans un environnement dynamique et structuré, où la qualité des relations humaines et la rigueur professionnelle sont au coeur des valeurs ? Rejoignez une entreprise à taille humaine qui valorise l'expertise, l'innovation, et le respect des engagements.
Vos missions :
En tant que Chargé(e) de Développement Commercial, vous jouerez un rôle clé dans la croissance de l'entreprise. Vous serez notamment responsable de? :
1. Prospection et gestion de la relation client :
- Identifier et contacter les prospects cibles via divers canaux (téléphone, mails, réseaux sociaux).
- Valoriser les atouts de l'entreprise et de ses marques auprès des clients potentiels.
- Établir des stratégies de contact personnalisées pour chaque prospect en collaboration avec les responsables de comptes.
- Apporter des réponses précises et pertinentes aux questions des clients pour bâtir des relations de confiance.
2. Analyse et suivi :
- Participer à l'analyse des campagnes commerciales en fournissant des retours détaillés et exploitables.
- Maintenir et enrichir le CRM pour garantir une base de données clients à jour et fiable.
- Collaborer activement avec les autres services pour assurer une communication fluide et une gestion optimale des relations commerciales.
3. Structuration et organisation :
- Organiser et planifier vos actions de manière rigoureuse afin de maximiser leur impact.
- Être un point de relais entre les besoins clients et les équipes internes.
Votre profil : Nous recherchons un(e) candidat(e) qui excelle tant dans ses compétences techniques que comportementales :
Compétences techniques :
- Maîtrise des outils CRM (idéalement Salesforce).
- Bonne pratique de l'anglais pour des échanges professionnels.
- Connaissance des stratégies de prospection modernes.
Compétences humaines :
- Sens aigu de l'organisation et rigueur dans l'exécution.
- Capacité à gérer le stress avec professionnalisme.
- Excellentes aptitudes à la communication verbale et écrite.
- Forte capacité à collaborer en équipe tout en étant autonome dans la gestion de vos missions.
Pourquoi nous rejoindre ?
En intégrant notre entreprise, vous évoluerez dans un cadre stimulant qui valorise :
- La qualité de vie au travail, avec un équilibre entre performance et bien-être.
- Un management humain, favorisant l'écoute et la montée en compétence.
- Une vision long terme, où chaque collaborateur est un acteur clé de la réussite collective.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Gémenos (13)
Votre mission : Sous la responsabilité du chef/cheffe de chantier, vous aurez pour missions :
En tant que véritable expert sur la partie enrobé, vous entretenez et respectez le matériel présent sur le chantier.
En cas d'absence de votre chef d'équipe, vous prendrez le relai sur la gestion de l'équipe.
Sécuriser son poste de travail dans le respect des règles et consignes de sécurité liées aux sites et à l'engin afin de prévenir d'éventuels accidents
Mettre en oeuvre et appliquer manuellement et mécaniquement les enrobés
Conduire et maîtriser parfaitement le fonctionnement et les limites du finisseur
D'après les données fournies par le Chef de Chantier : régler et vérifier l'épaisseur de l'enrobé à mettre en oeuvre et s'assurer de l'uni du tapis
Contrôler les pentes et ajuster les réglages si nécessaire
Effectuer des contrôles de qualité réguliers de ses travaux
Participer à la traçabilité des réalisations en complétant les documents de suivi
Votre profil : Issu(e) d'une formation type CAP Constructeur/Constructrice de routes et/ou conducteur/conductrice d'engins, vous disposez d'une expérience significative d'au moins 3 ans sur un poste similaire.
De nature organisée, vous êtes une personne rigoureuse et méthodique. Vous appréciez travailler en équipe et avez un bon relationnel.
Le terrain n'a plus de secret pour vous.
De même, la politique d'embauche de chez Lhotellier vise à améliorer la représentation des femmes dans le groupe." Mesdames, osez nous rejoindre, Le groupe Lhotellier serait ravi de pouvoir vous accueillir "
Ce poste vous correspond ? Alors n'hésitez plus et postulez !
Votre mission : Vous prendrez en charge les projets qui vous seront confiés, tant sur l'aspect commercial que technique.
Vous devrez élaborer le projet, estimer son cout, sa faisabilité technique.
Vous assurerez le suivi de chantier à l'aide du conducteur de travaux (coût, délais, qualité) et cordonnerez vos équipes.
En lien avec le client, vous devrez préparer un dossier complet (prévisionnel temps, budget technique) validé par le client.
Vous coordonnerez les entreprises (TCE) et les différents services.
Enfin, vous superviserez la facturation client et fournisseurs.
Votre défi : développer le portefeuille client.
Votre profil : Nous attendons vous les compétences suivantes :
- Savoir analyser les besoins du client et définir un avant-projet
- Savoir analyser les données économiques du projet et en évaluer le coût
- Élaborer des solutions techniques (faisabilité) et financières (rentabilité du projet)
- Inventorier les contraintes de construction d'un ouvrage. Analyser les choix techniques et définir les équipements, les matériaux en fonction des contraintes de la réglementation, du terrain, du coût
- Superviser et contrôler l'exécution d'études, de documents et de plans de détails confiés aux bureaux d'études
- Suivre l'état d'avancement des travaux jusqu'à réception
- Contrôler la conformité des travaux jusqu'à réception
Votre motivation, votre sens relationnel et votre implication vous permettront d'assurer vos missions.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Rémunération : entre 2.000 et 4.000 € net, en fonction du profil et de l'expérience
Avantages : véhicule de fonction, ticket restaurant, mutuelle BTP, proche commerce.
Poste basé à Saint-Ouen - Chantiers en IDF
Votre mission : Vos missions seront les suivantes :
- Maintenance et entretien des matériels
- Dépannage
- SAV matériels clients
- Opérations de transformation et/ou modification des appareils
- Essais machines
Selon les besoins de l'entreprise, peut être amené à effectuer des activités complémentaires ponctuellement.
Votre profil : Issu d'une formation BAC 2 ou d'une expérience réussie en Electrotechnique ou Electromécanique, vous possédez également des connaissances hydraulique et thermique.
Habilitations électriques
Rigoureux, organisé et avez un bon esprit de logique
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Salaire : 2200 € / mois Primes ponctuelles
- Ticket repas
- Mutuelle
- Comité d'entreprise
- Formation
- Mutuelle financée à 100% par l'employeur
Localisation : ST LOUBES
Votre mission : En tant que Chargé d'études électricité HT, vous serez garant de l'exécution des études de conception dans le respect des règles strictes de sécurité et de qualité.
En lien avec les Responsables d'Affaires, vous aurez pour missions principales :
La réalisation d'études d'avant-projets : définition/validation des besoins.
La réalisation de bilan de puissance, note de calcul, schémas électriques, de contrôle, principe,
d'architecture de Puissance/distribution/contrôle commande
La vérification des documents techniques, plans, schémas
La réalisation de synthèses techniques
La gestion des fabrications fournisseurs : tableau HT, tableaux et armoires BT
Le présentation et l'assistance technique aux équipes de réalisation
La participation/gestion des essais, contrôle et mises en service in situ.
Votre profil : Titulaire d'un diplôme en génie électrique ou équivalent.
Minimum 3 ans d'expérience sur un poste similaire
Maitrise des logiciels Autocad, Caneco et See Electrical
Capacité à travailler de manière autonome et en équipe, avec un souci du détail et de la précision.
Excellentes compétences en communication et en organisation.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Toulouse (31)
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