PMEBTP est depuis 25 ans la 1ère et la plus importante communauté française de travailleurs liés au secteur BTP. PMEBTP est un service interactif d'aide au recrutement du personnel cadre et non cadre du secteur BTP / Construction.
Le service PMEBTP s'adresse aux spécialistes des RH, cabinets de recrutement, sociétés de travail temporaire, Grands Groupes du secteur BTP, PME, TPE, ainsi qu'aux organismes publics (OPAC,OPHLM,mairies, collectivités locales, ministères ...).
L'équipe spécialisée RH et BTP de PMEBTP accompagne ses clients et ses candidats jusqu'au succès par des contacts personnalisés.
Service Emploi spécialisé depuis 25 ans
Pour être rappelé, indiquez votre numéro de téléphone.
Le secteur du bâtiment et des travaux publics (BTP) regroupe un grand nombre de professionnels (ouvriers, concepteurs et encadrants). Ils interviennent dans la construction, la réhabilitation, la rénovation et la maintenance des ouvrages. En France, ce secteur est très dynamique en termes de recrutement. Ce domaine porteur d'avenir est ouvert à tous les candidats, du CAP au diplôme d'ingénieur.
En savoir +
Votre mission : En lien direct avec le Chef d'Entreprise :
- Mise en place des installations fixes de chantiers
- Mise au point des dispositifs de signalisation et de sécurité
- Organisation des chantiers
- Management du personnel de chantier
- Planification et suivi des travaux (budgets)
- Intégration et respect des procédures de sécurité (PPSPS)
- Contrôle des plans d'exécution et de détail
- Optimisation des équipes de production
- Commande des matériaux et matériels
- Contrôle des travaux des sous-traitants
- Contrôles techniques en cours d'exécution
- Suivi de l'avancement des chantiers (réunions de chantier)
- Gestion administrative du marché
- Suivi et analyse des résultats de chantier à partir des états informatiques fournis par
logiciel dédié
Votre profil : Nous recherchons une personne expérimentée dans ce métier, sachant se servir du logiciel AUTOCAD et connaissant la TOPOGRAPHIE
Disponibilité rapide appréciée (poste à pourvoir immédiatement)
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Salarie annuel brut : 44 K€
Véhicule de service fourni
Téléphone fourni
Poste situé à Saint Quentin sur Isère - Localisation chantiers : Zone ISERE
Votre mission : Rattaché(e) au Responsable Installation et Maintenance de la région, vous êtes en charge de réaliser des contrats de maintenance.
Un travail qui compte : vos tâches
Le Technicien est amené à réaliser des contrats de maintenance : réalisation de la visite en conformité avec le type de contrat souscrit par le client.
Le Technicien vérifie les sécurités et réalise un nettoyage complet de la porte.
Il finalise l'intervention par le renseignement du bon d'intervention des travaux effectués, nom, tampon et signature du client. Le Technicien date et signe également le bon.
Le Technicien est également chargé des dépannages : analyse de la panne, résolution du problème, mise en service et nettoyage.
Le Technicien propose un devis en cas de changement de pièces.
Il reçoit le règlement des clients sur demande de sa hiérarchie ou suivant les procédures en vigueur.
Le Technicien doit assurer la pose et la mise en service des portes automatiques et autres équipements qui lui sont confiés.
Le Technicien avant toute intervention s'assure d'avoir tout le matériel nécessaire (préalablement chargé dans le véhicule utilitaire) et le dossier de pose (plan type …).
Sur place, dès son arrivée, il prend contact avec le client ou son représentant.
Il assure ensuite la pose conformément au cahier des charges : Pose du mécanisme,
Montage des vantaux, Câblage,
Tests des organes de sécurité
Test kit " CO48 ".
Il finalise l'intervention par une démonstration auprès du client, le Procès-Verba de réception signé et renseigné par le client et le nettoyage de nos ouvrages.
En cas de réserves, il en réfère à sa hiérarchie et il doit tout mettre en oeuvre afin d'assurer la levée totale de celles-ci.
Votre profil : Vous êtes issu(e) d'une formation technique en automatisme, électrotechnique ou domotique
Vous avez une expérience de 2 ans minimum dans la maintenance, la réparation et/ou l'installation de produits techniques (idéalement dans le secteur du second oeuvre du bâtiment ou des ascenseurs ou de la fermeture automatique).
Vous avez un bon relationnel, un esprit d'équipe, êtes soigneux et autonome.
Rigoureux et organisé, vous savez mener à bien un chantier tout en restant disponible et réactif vis-à-vis de votre client.
Permis B valide obligatoire
Votre mission : Dans le cadre du développement de l'entreprise, vous intégrez l'équipe en place (10 personnes) afin de superviser et de conduire les différents projets. Vous jouez un rôle clé dans la coordination des équipes et la gestion des chantiers.
À ce titre, vos missions sont les suivantes :
- Organiser le planning d'exécution des travaux.
- Définir les moyens humains, matériels et techniques à mettre en oeuvre.
- Superviser l'exécution des travaux et assurer une gestion rigoureuse des chantiers en termes de délais, de qualité, de sécurité et de budget.
- Gérer les approvisionnements.
- Manager les équipes sur le terrain : répartir les tâches et les faire monter en compétences.
- Organiser les réunions de chantiers hebdomadaires.
- Être le garant de la relation client.
- Gérer les sous-traitants et leur coordination.
Votre profil : Nous recherchons un profil disposant d'une expérience de 5 à 10 ans sur un poste similaire en ossature bois.
Polyvalent, autonome et bon communicant, vous êtes méthodique, avez le sens du détail, et aspirez à travailler et évoluer au sein d'une équipe familiale.
Vous disposez de compétences en management et gestion d'équipes.
Vous êtes titulaire du Permis B. Un véhicule sera mis à votre disposition.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Bondues (59)
Votre mission : Rejoignez notre équipe au sein d'un acteur spécialiste des solutions temporaires en Chauffage, Ventilation et Climatisation. En continuel développement, nous recherchons un TECHNICIEN INSTALLATION MAINTENANCE CVC (H/F).
Vous aurez en charge les missions suivantes :
- Effectuer les interventions techniques, installation, raccordement, mise en service, maintenance et repli de nos équipements sur les sites de nos clients.
- Assurer le lien avec les différents services internes pour la bonne gestion des interventions
- Accompagner les commerciaux sur les visites de site en fonction des besoins
- Garantir la traçabilité de vos actions et opérer dans le respect des engagements contractuels.
- Respecter les engagements QSE
Votre profil : Vous êtes issu(e) d'une formation en génie climatique, énergétique, électrotechnique, vous justifiez d'une expérience professionnelle réussie de 3 ans sur un poste similaire dans le domaine du génie climatique.
Vous bénéficiez de solides connaissances sur la production et la distribution de chauffage et/ou en systèmes de climatisation et frigorifiques.
Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'analyse, votre rigueur et votre réactivité.
Vous souhaitez évoluer et rejoindre une entreprise reconnue pour son savoir-faire, ce poste est pour vous !
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Brétigny-sur-Orge (91)
Votre mission : Sous la responsabilité du Chef de Centre, vous assurerez la gestion quotidienne des chantiers d'infrastructures électriques dans des environnements semi-industriels, tertiaires ou d'infrastructures urbaines. Votre rôle sera essentiel pour garantir la bonne exécution des projets, tant sur le plan technique qu'organisationnel.
Missions principales :
- Organisation des équipes : Planifier, coordonner et encadrer les équipes sur le terrain.
- Pilotage des sous-traitants : Superviser les prestataires et veiller au respect des cahiers des charges et des délais.
- Gestion des moyens matériels : Assurer la disponibilité des outils, consommables et approvisionnements nécessaires au bon déroulement des chantiers.
- Accompagnement technique : Apporter un soutien technique aux équipes d'exécution, garantir la conformité et la qualité des travaux réalisés.
- Sécurité et qualité : Faire respecter les normes de sécurité et les exigences techniques tout au long des projets, conformément aux procédures de l'entreprise.
Votre profil : - Formation : Diplôme dans le domaine de l'électricité (CAP, Bac Pro, BTS ou équivalent).
- Expérience : Minimum 5 ans dans un poste similaire, avec des responsabilités en gestion de chantier électrique.
Compétences techniques :
- Expertise en électricité courant fort (HT/BT).
- Connaissances en courant faible (VDI, sûreté, SSI, etc.).
- Qualités requises : Rigueur, leadership, esprit d'équipe, bonne gestion des priorités, sens de l'organisation.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI Lieu : Bobigny (93)
Votre mission : Rattaché(e) au Directeur du contrôle de gestion, vous jouerez un rôle crucial dans le département financier en tant que Contrôleur de gestion (H/F).
Vos missions sont articulées autour de deux grands axes : le contrôle de gestion corporate et l'audit de filiale.
Vos missions :
- Élaborer, contrôler et diffuser les reportings d'activité mensuels et semestriels aux régions,
- Mener des audits financiers, organisationnels et de procédures dans les filiales,
- Veiller à la bonne diffusion et au respect des règles de gestion,
- Superviser le processus budgétaire,
- Apporter conseil et appui aux responsables d'exploitation,
- Participer à l'amélioration des outils de gestion.
Ce qu'on vous propose :
- Rejoindre une équipe dynamique
- Participer à l'amélioration du service financier
- Être autonome
Votre profil : Le profil qu'on cherche :
- Diplômé d'un master en contrôleur de gestion ou d'audit, vous bénéficiez de 3 ans d'expérience minimum en tant que Contrôleur de gestion (H/F).
- Organisé et impliqué, vous avez le gout des chiffres et vous êtes à l'aise à l'oral.
- Agile et dynamique, vous appréciez travailler en équipe dans un secteur très challengeant.bat
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Marseille - 16ème arrondissement (13)
Le processus de recrutement :
1ere phase : entretien de validation avec le cabinet Harry Hope
2ème phase : entretien avec le Directeur du Contrôle de Gestion
3ème phase : entretien avec le Directeur Administratif et Financier
Votre mission : En tant que Technico-Commercial BtoB sur le secteur Sud-Ouest (20 départements), vous serez rattaché(e) au Directeur Commercial et bénéficierez du support d'un deviseur. Votre mission principale sera de développer et fidéliser une clientèle de professionnels composée de menuisiers indépendants sur la Nouvelle Aquitaine et une partie de l'Occitanie.
Vos principales responsabilités :
- Développement commercial : Prospecter activement de nouveaux comptes clients sur votre secteur géographique et fidéliser les clients existants.
- Gestion et croissance du portefeuille clients : Assurer le suivi des clients actifs en mettant en oeuvre des actions ciblées pour renouveler et accroître leurs commandes.
- Accompagnement commercial et technique : Apporter des conseils personnalisés et une assistance technique aux clients pour renforcer leur expertise et développer leurs ventes dans les domaines des vérandas et des produits outdoor.
- Support technique : Assister les nouveaux clients, notamment lors des métrés avant la validation des commandes.
- Reporting et suivi : Maintenir un reporting précis et régulier de votre activité via le CRM pour une gestion optimale de votre secteur.
Rémunération et avantages :
- Salaire attractif : Fixe à partir de 36 000 EUR brut annuel variable en fonction des performances (garantie annuelle à 45 000 EUR).
- Avantages : Véhicule de fonction type SUV.
- Flexibilité : Possibilité de télétravail (home-office) offrant une grande souplesse dans votre organisation professionnelle et personnelle.
Pourquoi rejoindre cette entreprise ?
Rejoignez une structure dynamique et innovante, qui valorise l'accompagnement de ses équipes et la qualité des relations clients, tout en vous offrant de belles opportunités d'évolution.
Votre profil :
- Formation commerciale et/ou technique (Bac2 minimum).
- Expérience réussie dans la vente BtoB auprès de professionnels, idéalement dans les secteurs de la menuiserie, du BTP, de l'agricole ou de la location.
- Compétences reconnues en prospection et développement commercial, avec une réelle capacité à fidéliser une clientèle exigeante sur un secteur géographique vaste.
- Sens du relationnel, autonomie et organisation sont des qualités indispensables pour réussir dans ce poste.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Bordeaux (33)
Votre mission : Mon client groupe de promotion immobilière réalise des logements intermédiaires et collectifs (R2 ou 3 en général) dans des petites et moyennes villes, et réalise 350 logements par an à destination des bailleurs sociaux. C'est une société en plein essor qui compte une vingtaine de collaborateurs et qui se développe de manière importante.
Il souhaite aujourd'hui recruter un responsable technique, dans le cadre d'une création de poste pour son bureau d'étude technique. Celui-ci assure le rôle de maitre d'oeuvre dans le groupe pour l'ensemble des chantiers que lui délègue son entité de promotion.
Vous serez rattachée au Directeur technique. Vos missions seront :
- Le pilotage des chantiers en phase exécution (de manière globale)
- La gestion des prestataires externes dans le cadre de leurs missions (géomètres, maîtres d'oeuvre, bureaux de contrôle, bureaux d'étude techniques etc. )
- La participation à l'appel d'offre (TCE), à l'analyse des offres reçues et à la négociation des marchés, en collaboration avec le service Economie de la Construction.
- La responsabilité technique, juridique et financière du chantier.
- La responsabilité des démarches de labellisation
- La relation (technique et commerciale) avec le client dans le cadre d'une visite mensuelle des travaux
- L'élaboration du planning chantier (TCE), sa mise à jour régulière et l'ordonnancement général.
- La relation quotidienne avec l'ensemble des entreprises intervenantes sur le chantier afin de garantir la qualité de l'ouvrage, la sécurité des personnes et le planning d'exécution.
- Le contrôle des situations de travaux (avancement, pénalités de retard retenues etc)
- La gestion du compte prorata du chantier
- La réalisation des réunions de chantier, les comptes-rendus et leurs diffusions.
- La mise en place des contrats avec les concessionnaires
- La validation des dossiers d'exécution des entreprises
- L'organisation des opérations de réception avec les entreprises
- L'organisation de la remise des clefs avec le client
- Les levées de réserves dans les délais requis
- La collecte et la vérification des DOE
Salaire à négocier selon profil véhicule
Votre profil : Vous êtes titulaire d'une formation technique supérieure ou Ingénieur (bac 2, BTS, DUT) dans une discipline liée à la construction ou l'immobilier et justifiez de 3 ans minimum d'expérience dans un poste similaire.
Vous avez impérativement une expérience au sein d'un bureau d'études techniques ou en entreprise générale.
Vos capacités de coordination, votre aisance rédactionnelle ainsi que votre implication seront des atouts indispensables à votre évolution au sein du Groupe.
Vous maîtrisez nécessairement les logiciels Word et Excel
Les profils bureau d'études technique en maitrise d'oeuvre seront particulièrement appréciés.
Vous aurez une double casquette : Embauché dans la filiale maitrise d'oeuvre, vous serez intégré dans un groupe de promotion immobilière et intégrerez également les tâches revenant au maitre d'ouvrage.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Compiègne (60)
Votre mission : Définir des solutions techniques (études et optimisation énergétique, dimensionnement des installations. . . ),
Rédiger les spécifications techniques (notices descriptives, cahier des charges),
Superviser les pièces graphiques réalisées (plans, schémas de principe),
Consulter et analyser les offres des entreprises,
Contrôler et viser les plans d'exécution établis par les entreprises,
Suivre l'état d'avancement des chantiers avec l'animation de réunions techniques de mise au point,
Piloter les opérations préalables à la réception et la gestion des essais.
Votre profil : Titulaire d'un diplôme d'ingénieur avec une spécialisation en génie climatique, vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans en ingénierie ou en entreprise sur des projets de bâtiments industriels à forte valeur ajoutée technique.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Toulouse (31)
Votre mission : - Le Technicien est amené à réaliser des contrats de maintenance : réalisation de la visite en conformité avec le type de contrat souscrit par le client.
- Le Technicien vérifie les sécurités et réalise un nettoyage complet de la porte.
- Il finalise l'intervention par le renseignement du bon d'intervention des travaux effectués, nom, tampon et signature du client. Le Technicien date et signe également le bon.
- Le Technicien est également chargé des dépannages : analyse de la panne, résolution du problème, mise en service et nettoyage.
- Le Technicien propose un devis en cas de changement de pièces.
- Il reçoit le règlement des clients sur demande de sa hiérarchie ou suivant les procédures en vigueur.
- Le Technicien doit assurer la pose et la mise en service des portes automatiques et autres équipements qui lui sont confiés.
- Le Technicien avant toute intervention s'assure d'avoir tout le matériel nécessaire (préalablement chargé dans le véhicule utilitaire) et le dossier de pose (plan type …).
- Sur place, dès son arrivée, il prend contact avec le client ou son représentant.
- Il assure ensuite la pose conformément au cahier des charges : Pose du mécanisme,
- Montage des vantaux,
- Câblage,
- Tests des organes de sécurité
- Test kit " CO48 ".
- Il finalise l'intervention par une démonstration auprès du client, le Procès-Verbal de réception signé et renseigné par le client et le nettoyage de nos ouvrages.
- En cas de réserves, il en réfère à sa hiérarchie et il doit tout mettre en oeuvre afin d'assurer la levée totale de celles-ci
Votre profil : - Vous êtes issu(e) d'une formation technique en automatisme, électrotechnique ou domotique.
- Vous avez une expérience de 2 ans minimum dans la maintenance, la réparation et/ou l'installation de produits techniques (idéalement dans le secteur du second oeuvre du bâtiment ou des ascenseurs ou de la fermeture automatique).
- Vous avez un bon relationnel, un esprit d'équipe, êtes soigneux et autonome.
- Rigoureux et organisé, vous savez mener à bien un chantier tout en restant disponible et réactif vis-à-vis de votre client.
- Permis B valide obligatoire.
Votre mission : Ce client compte 2 500 collaborateurs, qui sont à la fois des entrepreneurs engagés et inventifs. Chaque jour, ils mettent tout en oeuvre pour trouver des solutions sur mesure pour leurs clients, qu'ils soient publics ou privés.
La société est engagée dans la création d'un cadre de vie plus sain, plus économe et en harmonie avec la nature, dans l'intérêt des habitants. L'entreprise a fait de sa responsabilité sociétale le pilier central de son développement, renforçant ainsi son identité et sa vision d'un avenir plus durable.
En tant que Directeur de Territoire, vous serez directement rattaché(e) à la direction générale et aurez la responsabilité totale de l'ensemble des activités de la région Bourgogne Franche-Comté. Vous superviserez et piloterez les équipes opérationnelles et de gestion, en vous assurant de la bonne exécution des chantiers et de la performance économique du territoire.
Votre mission consistera à encadrer les conducteurs de travaux de la région, à organiser et coordonner l'ensemble des projets d'aménagement paysager et urbain. Vous veillerez à l'optimisation des ressources humaines et matérielles, au respect des délais, des coûts, et des exigences de qualité, tout en garantissant la conformité avec les réglementations en vigueur.
En collaboration étroite avec les équipes financières, vous assurerez le suivi budgétaire et financier des différents sites présents dans la région. Vous serez chargé(e) de superviser l'ensemble des chantiers, d'évaluer la rentabilité des opérations, et d'élaborer des stratégies de développement pour accroître la part de marché de l'entreprise en Bourgogne Franche-Comté.
Votre rôle inclura également le développement commercial du territoire. Vous serez l'interlocuteur clé des clients, partenaires, et collectivités locales, et veillerez à maintenir des relations solides avec ces acteurs. Vous participerez activement à la prospection de nouveaux marchés et au développement de nouvelles opportunités d'affaires dans la région.
Votre profil : Vous êtes titulaire d'un diplôme Bac4/5 en génie civil, travaux publics, paysage, ou gestion de projets, et vous justifiez d'une expérience significative en tant que responsable ou directeur de projet dans le secteur des aménagements paysagers et urbains. Vous avez déjà géré des équipes pluridisciplinaires et de grandes opérations.
Votre leadership, votre rigueur, et votre sens de la gestion opérationnelle et financière sont essentiels pour ce poste. Vous êtes capable de piloter plusieurs projets simultanément, d'assurer un suivi efficace des chantiers, tout en garantissant leur rentabilité. Vous êtes également doté(e) d'un excellent relationnel, avec une capacité à négocier et à développer des relations de confiance avec les clients et partenaires.
Votre esprit stratégique et votre capacité à anticiper les besoins du marché vous permettront de développer la présence de l'entreprise sur le territoire.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Chalon-sur-Saône (71)
Votre mission : Vous aurez en charge :
- les transports de matériels de l'agence avec comme véhicule un porteur de 26t
- les opérations de maintenance ou les activités mécaniques sous la direction du chef d'atelier
- la préparation et la mise à disposition des matériels loués ou livrés
- l'utilisation d'applications de mise à disposition du matériel
Votre profil : Vous avez de l'expérience dans la conduite d'engins du TP (2 à 3 ans)
Vous disposez de votre permis PL avec les qualifications à jour (ou non selon profile), vous avez de l'expérience dans le transport d'engins
Vous aimez la relation client
Vous êtes ponctuel et sérieux dans la méthode comme dans les relations au sein d'une équipe
Conditions d'emploi : - Contrat : CDD évolutif en CDI
- Salaire : 3000 € brut / mois
- Ticket repas
- Intéressement
- 13ème mois
Localisation : LA TOUR EN MAURIENNE
Nous savons que trouver le bon candidat n'est pas chose facile. Nos solutions de recrutement ont été conçues pour vous faire gagner en efficacité, et recruter les meilleurs candidats simplement et rapidement.
Publiez vos offres d'emploi
Nous vous proposons une solution de ciblage unique de candidats. Nous diffusons vos annonces sur PMEBTP, notre réseaux sociaux, ainsi que sur tous les sites partenaires métiers où les candidats se trouvent.
Marque employeur
Quand il s'agit de trouver les bons candidats, être sûr de passer vos messages est un élément essentiel. Nous vous aidons à créer une expérience de marque qui permet de montrer aux candidats qui vous êtes vraiment.
Ces technologies sont impératives pour nous permettre de vous fournir les services disponibles sur notre site web et utiliser certaines de leurs fonctionnalités (exemple : connexion automatique).
Analytique
Ces technologies collectent des informations que nous utilisons sous forme agrégée pour nous aider à comprendre la manière dont notre site web est utilisé, ce qui nous permet de l'améliorer de manière continue.
Médias sociaux
Nous utilisons ces technologies pour vous permettre de partager des pages ou un contenu que vous trouvez intéressant(es) sur notre site web en utilisant les réseaux sociaux tiers et d'autres sites web.
Les cookies permettent d'améliorer votre navigation
PMEBTP utilise les cookies sur son site, dont des cookies d'analyse d'audience. En poursuivant votre navigation sur ce site, vous acceptez notre utilisation de cookies, nos CGV / CGU et notre politique de confidentialité pour vous proposer des services adaptés à vos centres d'intérêt et réaliser des statistiques de visites. Vous pouvez choisir de refuser ou de personnaliser vos choix en cliquant sur le bouton "Personnaliser". Par ailleurs, vous pouvez à tout moment changer d'avis en cliquant sur "Paramètres des cookies" situé en bas de page.