PMEBTP est depuis 26 ans la 1ère et la plus importante communauté française de travailleurs liés au secteur BTP. PMEBTP est un service interactif d'aide au recrutement du personnel cadre et non cadre du secteur BTP / Construction.
Le service PMEBTP s'adresse aux spécialistes des RH, cabinets de recrutement, sociétés de travail temporaire, Grands Groupes du secteur BTP, PME, TPE, ainsi qu'aux organismes publics (OPAC,OPHLM,mairies, collectivités locales, ministères ...).
L'équipe spécialisée RH et BTP de PMEBTP accompagne ses clients et ses candidats jusqu'au succès par des contacts personnalisés.
Le secteur du bâtiment et des travaux publics (BTP) regroupe un grand nombre de professionnels (ouvriers, concepteurs et encadrants). Ils interviennent dans la construction, la réhabilitation, la rénovation et la maintenance des ouvrages. En France, ce secteur est très dynamique en termes de recrutement. Ce domaine porteur d'avenir est ouvert à tous les candidats, du CAP au diplôme d'ingénieur.
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Votre mission : Vous serez responsable du suivi technique, commercial et financier de projets variés. Votre mission débutera par l'analyse des besoins clients et la réalisation des chiffrages et devis, un volet crucial qui influencera directement la rentabilité de votre activité.
En lien avec les bureaux d'études et les équipes techniques, vous assurerez la planification et la coordination des travaux, en veillant à optimiser les ressources humaines et matérielles. Vous serez le garant du respect des délais, des normes en vigueur et de la qualité des prestations réalisées.
Votre rôle comprendra également la gestion financière des projets, avec un suivi rigoureux des coûts et de la rentabilité. Vous veillerez à la satisfaction des clients en assurant une communication fluide tout au long du chantier et en proposant des solutions adaptées aux éventuels imprévus.
Enfin, vous participerez activement au développement commercial, en entretenant et en renforçant les relations avec les clients existants, tout en identifiant de nouvelles opportunités d'affaires.
Votre profil : De formation en génie climatique, thermique ou plomberie, vous justifiez d'une expérience réussie en gestion de projets CVC-PB, que ce soit en entreprise d'installation ou en bureau d'études.
Vous êtes à l'aise avec le pilotage de chantiers, l'analyse des besoins techniques et la gestion budgé capacité à chiffrer avec précision et à optimiser les coûts sera un atout essentiel pour ce poste.
Les profils ayant évolué en bureau d'études et souhaitant se tourner vers un poste plus opérationnel sur le terrain seront particulièrement appréciés.
Doté(e) d'un excellent relationnel, d'un fort esprit d'initiative et d'une approche rigoureuse de la gestion de projet, vous savez fédérer les équipes et garantir la satisfaction client.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Dijon (21)
Votre mission : Notre partenaire recherche dans le cadre de son développement un(e) Technicien de maintenance CVC (H/F) pour un poste à pourvoir en CDI dans les alentours d'Avranches (50).
Vos missions sont les suivantes =
- Réaliser la maintenance préventive et curative des équipements = Chaufferie (Vapeur) / Eau glacée / Chambres froides / Eau potable / Electricité / Services généraux. . .
- Assurer le respect des règles de sécurité
Votre profil : Votre profil :
Titulaire d'une formation dans ce domaine, vous disposez d'une expérience professionnelle de 3 ans minimum dans la maintenance d'équipements (moyenne et grosse puissance) en milieu industriel ou d'habilitation type ammoniac / vapeur / manipulation des fluides (catégorie 1), vous êtes de nature rigoureuse, organisée, réactive, vous disposez d'un bon relationnel et vous faites preuve de proactivité. N'hésitez pas à postuler !
Horaire de journée.
Rémunération selon le profil avantages
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Avranches (50)
Votre mission : Rattaché(e) au Responsable Exploitation, vous serez en charge d'assurer la gestion, l'organisation, la planification, la coordination et le suivi des travaux liés à l'installation d'équipements d'élevage (équipements de ventilation, de chauffage, de distribution d'aliment, d'abreuvement, réseaux électriques etc. ).
- Préparer et planifier les travaux en lien avec les équipes et le client.
- Superviser l'exécution, assurer le respect des délais, coûts et conformité.
- Gérer le matériel, les approvisionnements et la facturation.
- Veiller à la qualité, la sécurité et au bon fonctionnement des installations.
- Assurer un suivi client et gérer les ré les chantiers :
Vous encadrerez 4-5 chantiers en équipement industriel (et non en bâtiment! ) sur le 72 y aura donc pas/peu de dé chantier constitue un chef d'équipe, et 1 ou 2 autres compagnons (Electricien, plombier, installateur. . . ).
Votre profil : Compétences techniques : Connaissances des équipements d'élevage (systèmes de ventilation, de chauffage, électricité, automatismes, etc. ) serait un plus apprécié. Compétences en électricité/électrotechnique.
Maîtrise des normes de sécurité et de qualité applicables au secteur.
Compétences en lecture de plans et en gestion de projets techniques.
Compétences en gestion de chantier : Management des équipes au quotidien, planification et organisation des tâches, gestion des sous-traitants et de coordination des équipes, suivi de la rentabilité et gestion du budget :
Formation minimale Bac avec forte expérience en gestion de chantiers, Bac 2 ou Bac 5 dans le domaine de l'ingénierie, de la gestion de chantier ou de l'agriculture (ex. : BTS Métiers de l'Eau, BTS Travaux Publics, DUT Génie Civil, école d'ingénieurs. . . ).
Des formations dans le domaine des équipements d'élevage sont un plus apprécié.
Expérience préalable d'au moins 3 ans dans le domaine de la gestion de chantiers d'équipements techniques, idéalement en environnement agricole ou d'éés personnelles :
- Sens de l'organisation et rigueur.
- Sens du management et du reporting
- Capacité à travailler sous contrainte et à résoudre des problèmes.
- Autonomie et prise d'initiative.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : La Milesse (72)
Votre mission : Nous recherchons pour notre partenaire, un acteur majeur de l'ingénierie en France dans le bâtiment, l'infrastructure et l'aménagement, un Ingénieur Électricité CFO/CFA (H/F) expérimenté. Composé de plus de 400 collaborateurs en France, vous intégrerez l'équipe de Montpellier composé elle-même de 12 écialisé dans le développement de projets dans les secteurs industriel et médical, vous aurez pour principales missions :
- Concevoir les solutions
- Rédiger les pièces écrites des différentes phases
- Réaliser les estimations des montants de travaux des lots étudiés
- Établir les minutes des plans et schémas si nécessaire, réaliser des calculs sous Caneco, calculs
d'éclairement et calcul photovoltaïques
- Réaliser la coordination SSI : Elabore des dossiers SSI (Système de Sécurité Incendie)
- Réaliser l'analyse des offres des entreprises des lots étudiés
Votre profil : De formation Bac5 en ingénierie spécialisé en électricité ou électrotechnique avec minimum 5 années d'expériences en tant qu'ingénieur d'études au sein d'un bureau d'études techniques notamment sur des projets techniques : normes électriques (NFC 15100, NFC13100, NFC13200, NFS 61),
Une connaissance du Code de la commande publique serait un plus.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Montpellier (34)
Votre mission : Encadrant un service de 6 techniciens et un service travaux P3.
• Maîtrise et suivi de la GMAO
• Paramétrage, saisies DI et mise à jour sur GMAO
• Manager les équipes opérationnelles
• Manager les équipes sous-traitantes
• Chiffrage de contrat d'entretien
• Partager avec les chargés d'affaires CVC
• Assurer l'installation et les dépannages CVC
• Commande du matériel
• Identifier, analyser, évaluer et prévenir les risques relevant de ses activités
• Connaitre les normes en vigueurs
• Suivi des contrôles externalisés et réalisation des levées de réserves
• Gérer l'urgence de certaines interventions et leur pertinence
• S'adapter à la diversité des activités, des situations, des structures et des interlocuteurs
• Travailler en équipe et avoir l'esprit d'initiative
• Présenter des rapports mensuels et annuels
Votre profil : • BTS Pro Équipements et installations électriques ou une expérience suffisante
• 6 ans d'expérience minimum souhaitée en, maintenance d'installations CVC
Savoir-être :
• Rigoureux et méthodique d'une manière générale et particulièrement dans l'application des normes et des réglementations relatives à la sécurité (individuelle et des usagers)
• Dynamique et réactif
• Respect de la hiérarchie
• Sens des responsabilités
• Connaissance du Marché Public souhaitée
• Bon relationnel
Permis B obligatoire (Voiture de fonction 5 places).
Conditions d'emploi : Contrat en CDI
Salaire selon profil et expérience
Avantages :
• Mutuelle complémentaire
• Primes au mérite
Poste basé à Jouy-en-Josas
Votre mission : Nous sommes à la recherche d'un ouvrier qualifié spécialisé dans les pompes à chaleur air-eau et air-air pour rejoindre notre équipe dynamique.
Le candidat idéal possède une expérience significative dans l'installation, la maintenance et la réparation de systèmes de chauffage et de climatisation à base de pompes à chaleur.
Responsabilités :
- Installation, mise en service et maintenance des pompes à chaleur air-eau et air-air.
- Diagnostiquer et résoudre les problèmes techniques sur les systèmes existants.
- Travailler en étroite collaboration avec l'équipe pour assurer des installations de qualité et respectant les normes de sécurité.
- Effectuer des contrôles réguliers pour garantir le bon fonctionnement des équipements.
Votre profil : Diplôme en génie thermique, en chauffage, ventilation et climatisation (CVC), ou une qualification équivalente.
Certification en installation de pompes à chaleur (un atout).
Permis de conduire valide.
Expérience démontrée dans l'installation et la maintenance des pompes à chaleur.
Connaissance approfondie des systèmes de chauffage et de climatisation.
Capacité à travailler de manière autonome et en équipe.
Souci du détail et respect des normes de sécurité.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Salaire : Entre 2500 et 3000 € / mois
Localisation : GRAND EST
Votre mission : • En lien avec les conducteurs de travaux vous recevez vos missions d'intervention ;
• Vous vous déplacerez sur différents sites d'intervention avec un véhicule de l'entreprise ;
• Vous êtes l'exécutant des techniques de couverture/zinguerie dans le respect des règles de l'art ;
Tout type de couverture : tuiles mécaniques, tuiles bâties, bac acier, PST, couverture à joint debout ;
• composants de couverture : fenêtre de toit, solins, abergement de souches ;
• ouvrage en zinc, souder à l'étain sur des chêneau, gouttière, noue.
• Vous êtes capable d'encadrer une équipe de 2 à 4 personnes ;
• Travail en hauteur ;
• Vous suivez les procédures mises en place pour le suivi des chantiers (photos, retour de papiers, ...).
Votre profil : • Ancienneté à ce poste de 5 ans minimum
• Autonome et motivé : vous êtes capable de recevoir et exécuter les directives de votre hiérarchie, d'anticiper et prévoir le matériel et matériaux nécessaires. Vous savez travailler en identifiant les besoins, les risques et savez solliciter votre encadrement si des moyens vous manquent ;
• Communiquant : vous savez intégrer le facteur humain dans votre gestion d'équipe. Vous devez faire appliquer et faire respecter les consignes de sécurité du chantier au sein de votre équipe et à l'environnement chantier ;
• Réfléchi, vous savez identifier des solutions techniques adaptées à vos missions ;
• Permis B
Conditions d'emploi : CDI : 40h / semaine ;
Salaire sur une base de 2 500 € BRUTS ajusté selon coef et expérience
Lieu d'embauche : Meyreuil ;
Interventions dans le département 13.
Postulez à l'annonce en envoyant votre CV et votre lettre de motivation.
Votre mission : Vous serez en charge du dépannage et de la maintenance en blanchisserie industrielle.
Vous interviendrez sur du matériel industriel type lave-linge, sèche-linge, repasseuse, mannequin, topeur, table à repasser…
Vous interviendrez sur le département 83.
Votre profil : Niveau Bac Pro exigé.
Jeune débutant accepté.
Vous devez pouvoir travailler en toute autonomie et faire preuve d'un bon sens relationnel (contact avec la clientèle).
Permis B
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Durée hebdomadaire : 39h
Rémunération : environ 2.200 euros Net (selon compétence)
Avantages : Mutuelle chèques déjeuner
Localisation : Le Muy (83) - déplacements ponctuels à 50 km maximum
Votre mission : Nous recherchons un(e) Technico-Commercial(e) expérimenté(e) pour rejoindre une entreprise leader dans la sécurité électronique !
Votre mission : Développer un portefeuille clients en sécurité électronique
Au coeur d'une équipe dynamique et engagée, vous piloterez la croissance commerciale sur des solutions innovantes :
- Contrôle d'accès, vidéosurveillance, télésurveillance et gardiennage.
- Prospection ciblée : Identification et conquête de clients (entreprises, institutions) avec une approche sur mesure.
- Négociation stratégique : Construction d'offres adaptées, alignées aux besoins clients et à la politique tarifaire.
- Suivi opérationnel : Reporting régulier et optimisation continue des processus commerciaux
Votre profil : Le profil idéal
Vous êtes un(e) chasseur(se) aguerri(e) avec :
- 5 ans d'expérience minimum en vente B2B technique, idéalement dans la sécurité électronique (alarmes, systèmes de surveillance).
- BAC2 à BAC5 en commerce/marketing ou équivalent.
- Maîtrise des outils CRM, techniques de prospection (phoning, réseaux professionnels) et de closing.
- Permis B obligatoire (déplacements fréquents en région)
Pourquoi rejoindre notre client ?
Package attractif : Fixe (30-50KEUR selon expérience) primes atteignables commissions.
Équipement pro : Véhicule de service, smartphone, ordinateur portable, carte d'entreprise : Fiabilité, intégrité et esprit d'équipe au service de l'excellence client.
Perspectives : CDI (forfait jours) avec opportunités d'évolution dans un groupe en croissance.
? ? Basé à Fos-sur-Mer - Déplacements réguliers.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Aix-en-Provence (13)
Votre mission : Pour le compte de l'un de nos partenaires, une entreprise spécialisée dans l'étude, la conception et le développement de structures métalliques et de projets photovoltaïques de type ombrière principalement, nous recherchons leur futur Coordinateur QHSE (H/F) pour garantir le respect de la politique QHSE de l'entreprise sur les aurez pour principales missions :
- Véhiculer au quotidien la politique QHSE mise en place au sein du groupe
- Participer à l'élaboration des instructions et consignes QHSE et veiller à leur application
- Réaliser les contrôles de montage structure sur site
- Conseiller et assister le personnel et les responsables sur les aspects QHSE
- Effectuer les analyses à la suite d'accident de travail et définir et suivre les actions de prévention
- Faire évoluer, si besoin, les procédures de montage
- Effectuer des animations pour sensibiliser les équipes au respect des procédures
- Assurer le reporting des indicateurs QHSE
Votre profil : Vous justifiez d'une expérience intéressante sur un poste similaire dans le domaine du BTP ou des ENR. Vous avez une bonne maitrise de la réglementation et législation en vigueur en matière QHSE.
Vous êtes autonome, organisé(e) et vous faites preuve d'une aisance connaissance dans le secteur du BTP serait un vrai plus? !
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Montpellier (34)
Votre mission : Notre client joue le rôle d'intermédiaire entre les fabricants du domaine CVC et les entreprises installatrices de ses éléments. Avec plus de 50 ans à son actif, il s'agit là d'une entreprise familiale qui a su fidéliser ses employés. La croissance de leur activité amène à ouvrir un nouveau poste de technicien d'études serez spécialisé dans la ventilation et le traitement d'air.
Vous travaillerez au sein d'un bureau d'études de 8 chiffreurs et serez accompagné sur 6 mois pour prendre en main votre poste dans les meilleures conditions possibles
Vos missions :
- Etude des appels d'offres et des CCTP
- Choix technico-économique des solutions à présenter.
- Dimensionnement / Chiffrage
- Relation Client/ fournisseur pour échanger sur le besoin et proposer des solutions sur mesure.
o Vous jouez un rôle de présentez, conseillez, accompagnez vos clients dans le choix de la meilleure solution existante répondant sur mesure à leur besoin.
- Vous aurez une relation régulière avec les commerciaux de l'entreprise pour les appuyer techniquement et que ces derniers vous accompagnent sur les éventuelles démarches commerciales.
Votre profil : Vous êtes issu d'un parcours en génie climatique, thermique, énergie
Vous avez une première expérience dans le domaine (alternance incluse)
Vous avez envie d'apprendre et de vous projeter dans le domaine de la ventilation et du traitement d'air.
C'est un métier riche en technicité où la curiosité et l'envie de progresser seront toujours récompensées
Avantage :
- RTT
- Mutuelle
- Prévoyance
- Plan épargne entreprise
- Prime à l'objectif
- Salaire évolutif
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Nantes (44)
Votre mission : Votre Mission-
Description du Poste
Suite à un départ à la retraite, rejoignez Fermetures GROOM, filiale de dormakaba, en tant que Chef(fe) d'équipe H/F à Fougères (35).
Vous serez rattaché. e au Directeur des Opérations Industrielles.
Un travail qui compte : vos missions
Manage son équipe en proximité :
- Equipe composée de 10 à 15 personnes en fonction de l'activité
- Organise et contrôle l'activité des opérateurs, la qualité du travail et le respect des règles de sécurité
- Assure le développement des membres de l'équipe (formations, entretiens annuels, entretiens professionnels)
Pilote l'activité opérationnelle au quotidien :
- Activités à encadrer : Couvre toutes les activités de l'usine.
- Travaille en collaboration avec un 2e Chef d'Equipe
- Fait le placement quotidien des opérateurs puis s'assure de la bonne réalisation de la production en accord avec le planning
- Participe activement aux réunions de production
Est référent technique de son périmètre (process et équipements) :
- Joue un rôle d'expert auprès des opérateurs sur l'utilisation des machines et la réalisation des process
- Consolide les faisabilités process
- Anime et fait adhérer aux standards sécurité
- Est garant de la qualité des produits issus de son périmètre
Promeut la démarche d'amélioration continue auprès de ses équipes :
- Volet social : est à l'écoute de son équipe et maintient un bon climat social en adéquation avec les valeurs humaines de l'entreprise
- Anime les points 5' quotidiens
- Est garant du 5S dans l'atelier
- Participe à des chantiers Kaizen, est force de proposition
Votre profil : Une expérience qui compte : vos compétences
- Niveau BAC2/3 (technicien - mécanique/électrotechnique) ou BUT QLIO ou Chef d'Atelier avec expérience
- Idéalement 5 ans d'expérience avec management d'équipe
- Connaissances en programmation CNC
- Connaissance imprimantes 3D serait un plus
- Niveau d'Anglais : niveau B1 (intermédiaire)
Nous savons que trouver le bon candidat n'est pas chose facile. Nos solutions de recrutement ont été conçues pour vous faire gagner en efficacité, et recruter les meilleurs candidats simplement et rapidement.
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