PMEBTP est depuis 26 ans la 1ère et la plus importante communauté française de travailleurs liés au secteur BTP. PMEBTP est un service interactif d'aide au recrutement du personnel cadre et non cadre du secteur BTP / Construction.
Le service PMEBTP s'adresse aux spécialistes des RH, cabinets de recrutement, sociétés de travail temporaire, Grands Groupes du secteur BTP, PME, TPE, ainsi qu'aux organismes publics (OPAC,OPHLM,mairies, collectivités locales, ministères ...).
L'équipe spécialisée RH et BTP de PMEBTP accompagne ses clients et ses candidats jusqu'au succès par des contacts personnalisés.
Le secteur du bâtiment et des travaux publics (BTP) regroupe un grand nombre de professionnels (ouvriers, concepteurs et encadrants). Ils interviennent dans la construction, la réhabilitation, la rénovation et la maintenance des ouvrages. En France, ce secteur est très dynamique en termes de recrutement. Ce domaine porteur d'avenir est ouvert à tous les candidats, du CAP au diplôme d'ingénieur.
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Votre mission : Mon client, promoteur comptant une vingtaine de collaborateurs, souhaite continuer son développement et recrute dans ce cadre un développeur foncier H/F afin de développer le secteur de Beauvais (60) et le Val d'Oise (95).
La particularité de ce promoteur est qu'il ne réalise que de la vente en bloc auprès des bailleurs, car ces derniers ont des objectifs de production fixés par l'État supérieurs à ce qu'ils sont en mesure de produire eux-mêmes.
C'est un marché résilient, sans défaillance de paiement et disposant de peu de concurrents.
Les opérations sont des logements intermédiaires, collectifs, du R2 ou 3 en général, dans des villes entre 3 et 10 000 promoteur a fait 300 logements en 2024 et possède plusieurs filiales qui vont assurer l'ensemble de la chaine de production de logements, de l'identification des emplacements à leur construction.
En tant que développeur foncier, vos missions seront :
- Analyses des besoins territoriaux en relation avec les Collectivités Locales de votre secteur
- Identification d'opportunités foncières et collecte de l'ensemble des éléments nécessaires à la
réalisation des études de capacité réalisées au siège du Groupe
- Négociation financière des charges foncières auprès des propriétaires
- Signatures des promesses de vente.
- Réalisation de faisabilités et de bilans prévisionnels en soutien avec la Direction du Développement
- Présentation des projets en Mairie pour acceptation avant dépôt de la demande de permis de
construire.
- Signatures des acquisitions foncières chez les notaires
La structure de ce promoteur fait que le métier de développeur s'exerce plus sur le terrain que par ré faut aller détecter soi-même sur le terrain, se faire connaitre des intercommunalités, aller là où il y a de la demande locative. L'avantage, c'est que les projets proposés sont très appréciés des élus et que vous travaillerez essentiellement sur des terrains vierges (plus facilement repérables).
Salaire selon profil primes (selon les m2 de surface habitable bonus sur objectif) véhicule de fonction.
Votre profil : Vous êtes une personne capable de devenir le référent local des élus. Cela veut dire être une personne de terrain, qui possède un bon sens commercial, êtes motivé à l'idée d'intégrer un groupe en plein développement afin de saisir les opportunités de carrières qui s'y trouvent.
Vous connaissez votre secteur, et si en plus vous maitrisez les spécificités et axes de développement propres à chaque commune, cela sera un véritable atout dans votre avez une expérience en tant que développeur foncier de plus de trois ans, ou alors vous êtes un mandataire immobilier/un négociateur immobilier indépendant avec au moins 6 à 7 années d'expérience en continu et vous souhaitez découvrir un nouveau métier où vos compétences seront transférables, avec l'avantage du CDI, salaire fixe et primes déplafonnées qui en découlent.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Beauvais (60)
Votre mission : Dans le cadre d'un remplacement le groupe dormakaba recrute un Technicien Polyvalent dans la région de la Bretagne. Le poste est basé à Rennes (22 et 35).
Un travail qui compte : vos tâches
MAINTENANCE DEPANNAGE (principalement)
- Le Technicien est amené à réaliser des contrats de maintenance : réalisation de la visite en conformité avec le type de contrat souscrit par le client.
- Le Technicien vérifie les sécurités et réalise un nettoyage complet de la porte.
- Il finalise l'intervention par le renseignement du bon d'intervention des travaux effectués, nom, tampon et signature du client. Le Technicien date et signe également le bon.
- Le Technicien est également chargé des dépannages : analyse de la panne, résolution du problème, mise en service et nettoyage.
- Le Technicien propose un devis en cas de changement de pièces.
- Il reçoit le règlement des clients sur demande de sa hiérarchie ou suivant les procédures en vigueur.
INSTALLATION POSE (ponctuellement)
- Le Technicien doit assurer la pose et la mise en service des portes automatiques et autres équipements qui lui sont confiés.
- Le Technicien avant toute intervention s'assure d'avoir tout le matériel nécessaire (préalablement chargé dans le véhicule utilitaire) et le dossier de pose (plan type …).
- Sur place, dès son arrivée, il prend contact avec le client ou son représentant.
- Il assure ensuite la pose conformément au cahier des charges : Pose du mécanisme,
- Montage des vantaux,
- Câblage,
- Tests des organes de sécurité
- Test kit " CO48 ".
- Il finalise l'intervention par une démonstration auprès du client, le Procès-Verbal de réception signé et renseigné par le client et le nettoyage de nos ouvrages.
- En cas de réserves, il en réfère à sa hiérarchie et il doit tout mettre en oeuvre afin d'assurer la levée totale de celles-ci.
Votre profil : Une expérience qui compte : vos compétences
- Vous êtes issu(e) d'une formation technique en automatisme, électrotechnique ou domotique
- Vous avez une expérience de 2 ans minimum dans la maintenance, la réparation et/ou l'installation de produits techniques (idéalement dans le secteur du second oeuvre du bâtiment ou des ascenseurs ou de la fermeture automatique).
- Vous avez un bon relationnel, un esprit d'équipe, êtes soigneux et autonome.
- Rigoureux et organisé, vous savez mener à bien un chantier tout en restant disponible et réactif vis-à-vis de votre client.
- Permis B valide obligatoire
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Un lieu de travail qui compte : notre offre :
- Opportunité de croissance et évolution professionnelle
- Salaire selon profil et expérience
- Prime mensuelle
- Prime panier repas
- Accès aux avantages du comité d'entreprise (parc d'attraction, cinéma…)
- Voiture de service, smartphone, tablette, carte essence et carte péage
- Accès au LinkedIn Learning
Localisation : Rennes
Votre mission : - Installation sur chantier de menuiseries extérieures bois ou mixte bois/aluminium, BSO, volets roulants
- Installation sur chantier d'escaliers
- Réglage et finition des ouvrages.
- Assurer la conformité des réalisations par rapport aux normes et aux règles de l'art.
Votre profil : De formation menuisier bois, CAP ou Bac Pro menuisier bois
Expérience en pose de menuiseries bois de 2 ans minimum
Vous êtes rigoureux, sérieux et soucieux de la qualité de votre travail
Vous êtes autonome et minutieux
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Salaire : Entre 1800 et 2300 € / mois
Mutuelle
Localisation : Saint-Ondras, France
Votre mission : En tant que Chargé(e) d'affaires, vous êtes le garant du bon déroulement des chantiers qui vous sont confiés, depuis l'attribution des marchés jusqu'à la livraison des opérations.
Vous aurez notamment à :
• Participer aux Analyses des offres et à l'attribution des marchés (ACT)
• Assurer la synthèse technique Tous Corps d'État
• Gérer le suivi technique, administratif et financier des chantiers
• Coordonner les différents intervenants (BET, entreprises, MOA, bureaux de contrôle…)
• Veiller au respect des coûts, délais et qualité des projets
• Garantir la conformité des travaux aux normes et réglementations
• Animer les réunions de chantier et maintenir une relation de qualité avec les partenaires
Votre profil : • Diplômé(e) en bâtiment, génie civil, architecture (Bac3 minimum) expérience significative (3 ans minimum)
• Bonne connaissance des normes et réglementations en vigueur
• Maîtrise des outils de gestion de projet et de CAO/DAO
• Esprit d'équipe, rigueur, sens des priorités et proactivité
• Une connaissance du tissu local est un plus, mais la mobilité depuis la métropole est encouragée pour les profils expérimentés et motivés à contribuer à un projet de territoire
Conditions d'emploi : Poste en CDI
Basé à La Réunion statut agent de maîtrise
Salaire : 38 000 à 45 000 € brut annuel selon expérience voiture de service mutuelle
Mobilité possible depuis la métropole (prise en charge à étudier selon profil)
Pourquoi rejoindre KHEOPS Développement ?
• Une structure en plein essor, portée par une vision claire et un esprit collaboratif
• Une culture d'entreprise fondée sur l'autonomie, la responsabilisation et l'engagement durable
• Des projets concrets et diversifiés dans le secteur du logement sur l'île
• Un cadre de vie exceptionnel, où concilier qualité de vie et ambition professionnelle
• Un véritable tremplin pour évoluer vers des fonctions élargies dans une entreprise en développement
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Prise de poste souhaitée : dès que possible - Confidentialité assurée pour les candidatures en veille active.
Votre mission : Rattaché(e) au Responsable Travaux Principal, vous assurez la maîtrise d'oeuvre d'exécution de plusieurs bâtiments neufs en immobilier d'entreprise.
Les responsabilités et missions qui vous sont confiées :
• Garantir le délai de l'opération ;
• S'assurer de la qualité d'exécution et du rendu architectural ;
• Être garant de la sécurité sur chantier (sécurité collective, inspection commune…) ;
• Coordonner les intervenants du chantier (sous-traitants, concessionnaires, SPS, BC…) ;
• Animer les réunions de chantier et rédiger les comptes-rendus ;
• Lever les réserves de livraison et les GPA ;
• Valider les situations de travaux et DGD ;
• Maitriser les dossiers clients et les pièces marchés ;
• Gérer et suivre les TMA en lien avec le Responsable de Programmes.
Votre profil : - De formation supérieure Bac 5 / Ingénieur BTP, vous justifiez d'une expérience de 4 ans minimum, idéalement acquise en entreprise générale ou en maîtrise d'oeuvre.
- Vous êtes reconnu(e) pour votre ténacité, votre esprit d'équipe et votre sens du contact pour mener à bien les projets qui vous sont confiés.
- Anticiper, gérer les imprévus et trouver les solutions sont pour vous la définition même du métier.
Conditions d'emploi : Ce poste, basé à Levallois-Perret (92300), est à pourvoir dès que possible dans le cadre d'un CDI.
De nombreux déplacements sont à prévoir sur les chantiers, en Ile-de-France et en province.
Votre mission : Rattaché(e) à la direction de l'exploitation, vous avez la responsabilité de gérer des opérations d'aménagement tertiaires pour la partie lots architecturaux :
- Mono lot : sols souple (de 500 à 90000m²)
- Macro-lots : lots architecturaux second oeuvre (de 10K€ à 3M€)
- Contractant Général: opérations jusqu'à 2500m²…
À ce titre, vos missions seront :
- Le pilotage global des opérations qui lui sont confiées :
- Suivi commercial et contractuel
- Suivi de l'avancement financier
- Suivi de la qualité de nos prestations
- Pilotage des équipes dédiées à l'opération
- Participation aux réunions de chantiers
Le travail avec les équipes Delaval :
- Participation aux réunions hebdomadaires Delaval
- Travail avec le bureau d'études pour la partie étude avant-projet
- Participation aux différents ateliers de travail internes
Votre profil : Master dans le bâtiment avec une 1ère expérience significative dans le secteur tertiaire, en tant que conducteur de travaux
· Compétences techniques TCE
· Négociation commerciale
· Utilisation pack office et d'Autocad
· Travail d'équipe
· Autonomie
· Esprit d'initiative
Conditions d'emploi : Contrat en CDI
Salaire entre 40 à 45K€ suivant profil
Avantages :
- Véhicule de société
- Ordinateur portable
- Mobile Apple
- Mutuelle : PRO BTP
- 10 RTT/an
- Locaux agréables
- Esprit d'entreprise familiale
Localisation : Courbevoie
Notre processus de recrutement est conçu pour prévenir toute forme de discrimination (religion, sexe, origine, handicap…). Vos compétences et votre motivation comptent avant tout pour nous !
Processus de recrutement : Si votre candidature retient notre attention, une présélection téléphonique sera réalisée, puis un second entretien aura lieu avec le manager; enfin un entretien aura lieu avec la Direction.
Votre mission : Vos missions:
- Établir des diagnostics sur les équipements en fonction des anomalies détectées.
- Planifier et réaliser les opérations de maintenance préventive et corrective.
- Assurer le dépannage des installations en cas de panne, en identifiant et en réparant les dysfonctionnements.
- Assurer la mise en service et les réglages nécessaires au bon fonctionnement des installations.
- Rédiger des rapports techniques détaillés à destination des clients sur les interventions réalisées.
- Conseiller les clients sur l'entretien et l'optimisation de leurs équipements.
Votre profil : - Participation et intéressement,
- Un 13eme mois,
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Bordeaux (33)
Votre mission : Rattaché(e) directement aux gérants de l'entreprise, vous devrez :
- Encadrer une équipe de poseurs
- Savoir lire des plans
- Savoir prendre des côtes
- Procéder aux installations
- Raccorder les gaines de ventilation
- Savoir s'adapter selon les aléas des chantiers
- Assurer le lien avec le client, l'atelier de fabrication et la direction
Votre profil : Plus qu'un diplôme, c'est votre expérience en tant que Chef(fe) d'Équipe sur la pose de gaines de ventilation, votre autonomie et votre engagement pour la mission qui feront la différence.
De plus, il vous sera demandé d'être :
- Motivé(e)
- Sérieux(se)
- Réactif(ve)
- Polyvalent(e)
- Dynamique
- Avenant(e)
Vous connaissez l'activité de la pose de gaines de ventilation ?
Vous souhaitez apporter votre dynamisme et collaborer à l'évolution de l'entreprise ?
Alors ce poste est fait pour vous !!
Conditions d'emploi : Contrat : CDI 35h hebdomadaire (semaine de 4 jours, du lundi au jeudi)
Rémunération : 17€ de l'heure évolutif, avec panier repas et trajet payé
Avantages :
- Véhicule fourni
- Mutuelle d'entreprise
Lieu du poste : Basé à Pompaire - secteur d'interventions 79, 86, 16,17, 85, 36, 37
Votre mission : Vous intégrez le service d'exécution des projets et des solutions commercialisées.
Rattaché (e) au Project Manager Lead, vous intégrez une équipe d'une dizaine de Chef de projet et une équipe d'ordonnancement planification et coordination.
CELA VOUS OUVRE LA PORTE DE VOTRE AVENIR : VOS MISSIONS PRINCIPALES
Etude
- Prise en charge et étude du dossier
- Identification des points clés (rétro planning / prestations proposées / produits spécifiques…)
- Validation de la faisabilité technique et financière
- Contact client, présentation, analyse des exigences clients
- Récupération des devis fournisseurs
- Dessin technique (plans implantations), exécution, validation des plans d'exécution avec la collaboration du Bureau d'étude
Exécution
- Visites/site pour faire des relevés si nécessaire
- Suivi des données dans l'ERP
- Validation interne des achats usine
- Réunions de chantiers, préparations
- Faire réaliser les essais et établissement des autocontrôles
- Gestion des démarches administratives et des habilitations d'accès
- Sécurité du chantier : gestion des PPSPS, contrôle sous-traitance
Finance / Analyse
- Gestion financière, mise en facturation, situations, DGD devis complémentaires
- S'assurer de la rédaction du PV de réception sans réserve, et de la transmission de tous les livrables attendus
- Contrôle de la qualité des prestations
- Clôture du projet et analyse de marge - DOE
- Saisie des heures travaillées
Votre profil : NOUS AVONS CONFIANCE EN VOUS : COMPETENCES et QUALITES
- Vous êtes diplômé(e) d'un BAC 3 à BAC 5, idéalement ingénieur généraliste orienté second oeuvre de bâtiment
- Vous avez une expérience de minimum 5 ans de gestion de projets similaire dans le secteur du bâtiment de second oeuvre, portes automatiques ou activités proches
- Vous avez des Compétences sur logiciel de dessin CAO/DAO AUTOCAD ; BIM (Revit) serait un plus
- Compte tenu de l'environnement international de la société, un bon niveau d'anglais (B1) est requis
- Vous savez prendre des initiatives, vous êtes orienté résultat et vous savez trouvé des solutions
Votre mission : Sous la responsabilité du Responsable BE, vos missions seront les suivantes :
Réaliser les métrés en lien avec les différentes parties les dessins et les plans pour les projets sur mesure.
Utiliser le cadwork pour mener à bien votre mission.
Horaires de travail 8H/16H avec une heure de pause entre midi en 35h/ ETAM e ou f convention BTP.
Possibilité d'évolutions par la suite.
Votre profil : Idéalement vous disposez de connaissances en bois et vous avez une expérience réussie dans le secteur du bois en Bureau d'études.
Vous maitrisez delà de vos compétences, c'est bien votre esprit d'équipe, votre rigueur et votre personnalité qui fera la différence !
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Saint-Dié-des-Vosges (88)
Votre mission : En collaboration avec le responsable technique, vous serez chargé de l'installation de nos solutions d'affichage dynamique chez nos clients soit :
- la préparation de l'installation
- la préparation du matériel
- la gestion de la fourniture
- la finalisation de l'installation
- la mise en service de l'installation
- la gestion du chantier sur place
- la préparation des documents relatifs à l'installation(feuille d'intervention, bon de livraison...).
- la participation au SAV
Votre profil : Compétences techniques requises :
- connaissances et maitrise électrique courant fort : raccordement électrique, câblage des équipements, identification des circuits électriques
- connaissance et maitrise réseau informatique : raccordement des équipements, identification des réseaux, connaissance approfondie appréciée
- connaissance et maitrise mécanique et fixation : adapter une fixation selon le type de support
Savoir faire:
- travailler en équipe, prévoir les risques en matière de sécurité, maitriser les délais, capacité d'auto apprentissage, maitriser l'anglais (notice technique), gérer avec courtoisie la relation avec la clientèle, être capable de transmettre des savoir-faire et conseiller l'utilisateur.
Qualification:
- technicien intégrateur
- électricien (Cap/ Bep...)
- permis B
- Caces R486 (nacelle 3A/3B 1A/1B)
- habilitation électrique (H0V/ B2V/ BR/ BC)
Conditions d'emploi : Type d'emploi : temps plein, CDI
rémunération attractive selon expérience 2000,00€ à 3000,00€ par mois primes
Lieux de travail : basé à Collonges au Mont d'Or, vous serez en déplacement à la semaine sur la France entière
horaire : travail en horaire de nuit 75% du temps de travail
Votre mission : HKD Géomatique est à la recherche d'un·e nouveau·elle collaborateur·trice pour renforcer son équipe topo du bureau d'Onex.
En tant que membre de l'équipe du pôle technique (environ 12 personnes), vous interviendrez principalement sur des mandats de levés topographiques de corps de rue mais également sur tout type de mandats techniques (chantier de terrassement, génie civil, …) et aurez pour principales missions :
- Prise des téléphones et traitement des mails en lien avec les affaires vous ayant été affectées.
- Evaluation des ressources humaines et matérielles nécessaires pour répondre aux demandes clients (aides de terrain, matériel, appareils…).
- Préparation des missions (clarification des besoins si nécessaire, collecte des documents utiles, calage de plans…).
- Organisation et planification des interventions en discussion avec le responsable de la planification.
- Réalisation de tâches de production sur le terrain ; polygonale, levé topographique, état des lieux, implantation…
- Traitement des données récoltées ; calculs et confection des rapports, plans à destination des clients.
- Contrôle et respect des délais de livraison.
- Application des méthodes HKD et participation à leur développement.
- Suivi et participation active à la mise à jour des méthodes de levé et de la codification tablette HKD.
Ce poste riche vous permettra de travailler sur des projets variés, sur le canton de Genève (pas de grands déplacements).
Votre profil : HKD Géomatique est à la recherche d'un profil correspondant aux points suivants :
- Formation géomètre BTS ou CFC ou équivalent avec plusieurs années d'expérience
- Maîtrise des missions géomètres pour des levés topographiques et des chantiers
- Bon relationnel
- A l'aise en travail d'équipe
- Souplesse et autonomie dans le travail quotidien
- Qualité de rédaction
- Motivé·e par de nouveaux défis, dynamique, doué·e d'esprit d'initiative, consciencieux·se
- Maîtrise des outils informatiques (AutoCAD, Covadis) et des principes du métier de géomètre
- Maîtrise des levés topographique par tablette, un plus
- Connaissance du métier de géomètre appliqué au canton de Genève, un plus
Conditions d'emploi : Contrat : CDI à temps plein à pourvoir dès que possible
Salaire : Selon profil
Nous offrons :
- Un travail équilibré entre bureau et terrain, sur des sujets variés.
- Une infrastructure moderne et un équipement de dernière génération.
- Une équipe solidaire et motivée.
- Un cadre et une ambiance de travail agréables et conviviaux
Lieu : Onex (canton de Genève)
Si vous êtes intéressé(e), nous vous invitons à envoyer une lettre de motivation accompagnée d'un CV, en cliquant sur le bouton "Répondez à l'annonce"
Votre candidature sera traitée de manière strictement confidentielle
Nous savons que trouver le bon candidat n'est pas chose facile. Nos solutions de recrutement ont été conçues pour vous faire gagner en efficacité, et recruter les meilleurs candidats simplement et rapidement.
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