PMEBTP est depuis 26 ans la 1ère et la plus importante communauté française de travailleurs liés au secteur BTP. PMEBTP est un service interactif d'aide au recrutement du personnel cadre et non cadre du secteur BTP / Construction.
Le service PMEBTP s'adresse aux spécialistes des RH, cabinets de recrutement, sociétés de travail temporaire, Grands Groupes du secteur BTP, PME, TPE, ainsi qu'aux organismes publics (OPAC,OPHLM,mairies, collectivités locales, ministères ...).
L'équipe spécialisée RH et BTP de PMEBTP accompagne ses clients et ses candidats jusqu'au succès par des contacts personnalisés.
Le secteur du bâtiment et des travaux publics (BTP) regroupe un grand nombre de professionnels (ouvriers, concepteurs et encadrants). Ils interviennent dans la construction, la réhabilitation, la rénovation et la maintenance des ouvrages. En France, ce secteur est très dynamique en termes de recrutement. Ce domaine porteur d'avenir est ouvert à tous les candidats, du CAP au diplôme d'ingénieur.
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Votre mission : Vous serez rattaché(e) au siège social de la société située en Seine et Marne, sous la responsabilité du dirigeant, votre mission sera, sur les départements 92, 93 et 95 de prospecter et développer une clientèle d'installateurs en électricité et d'effectuer de la prescription auprès des utilisateurs finaux.
Vous serez chargé(e) de prospecter et développer une nouvelle clientèle en veillant à :
- Représenter l'entreprise, son image et assurer la promotion et la vente des produits de l'entreprise auprès des clients en fonction de leurs besoins et conformément aux objectifs de développement et à la politique commerciale de l'entreprise.
- La fidéliser par une démarche terrain dynamique et un suivi efficace (préparation, conduite d'entretien, plan de tournée et traitement réactif des demandes), en rendant compte de son activité commerciale toutes les semaines avec l'utilisation de la CRM de l'entreprise.
- Organiser et animer des actions commerciales auprès des clients et en participant ponctuellement à celles organisées par la société (salons professionnels...)
- Se tenir informé(e) des évolutions techniques/produits du marché, les communiquer auprès de l'entreprise et contribuer au choix des produits, des collections à développer, à mettre en stock en permettant le développement de nouveaux marchés ou secteurs d'activité.
- Traiter et assurer le suivi des affaires, devis et commandes de leur élaboration jusqu'à leur livraison
Votre profil : NIVEAU DE FORMATION : BTS TECHNICO COMMERCIAL secteur de l'électrotechnique
COMPETENCES TECHNIQUES- SAVOIR FAIRE :
Une expérience de la vente de 5 à 10 ans dans le domaine commercial B2B, idéalement dans le secteur de l'éclairage ou plus largement électrique
Une connaissance indispensable des produits de l'éclairage
Techniques commerciales
La maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint), de logiciels de gestion commerciale ainsi que de CRM pour gérer efficacement votre activité commerciale.
APTITUDES PROFESSIONNELLES-SAVOIR ETRE :
Un excellent savoir-faire relationnel assorti d'une capacité avérée à persuader et convaincre diverses typologies de clients.
Une grande autonomie combinée à un esprit d'initiative, vous permettant de mener vos missions sur le terrain avec proactivité.
De bonnes compétences organisationnelles alliées à une approche structurée vous permettant d'atteindre vos objectifs commerciaux fixés par la direction
Un véritable tempérament commercial avec une aptitude au développement par la prospection.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI après période d'essai de 2 mois, renouvelable.
Statut : Employé
Rémunération : La fourchette de rémunération proposée est constituée :
- D'une partie fixe annuelle brute de 30 000€ fonction de l'expérience du candidat
- D'une partie variable attractive et non plafonnée sous la forme d'un % sur le CA développé (de 3 à 5%)
Avantages : Mutuelle et Ticket restaurant
Moyens mis à disposition : Téléphone portable, équipement informatique (PC),
Véhicule de fonction, télémètre et luxmètre.
Télétravail : oui, partiel, pour le traitement des demandes clients issues de la démarche terrain
Durée hebdomadaire de travail et horaires : 39h/semaine,
Jours travaillés : du lundi au vendredi
Votre mission : Vous serez en charge du dépannage et de la maintenance en blanchisserie industrielle.
Vous interviendrez sur du matériel industriel type lave-linge, sèche-linge, repasseuse, mannequin, topeur, table à repasser…
Vous interviendrez sur le département 83.
Votre profil : Niveau Bac Pro exigé.
Jeune débutant accepté.
Vous devez pouvoir travailler en toute autonomie et faire preuve d'un bon sens relationnel (contact avec la clientèle).
Permis B
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Durée hebdomadaire : 39h
Rémunération : environ 2.200 euros Net (selon compétence)
Avantages : Mutuelle chèques déjeuner
Localisation : Le Muy (83) - déplacements ponctuels à 50 km maximum
Votre mission : Relevés sur site et établissement de détail métrique
Relevés sur plans et détail métrique à la suite
Sur site : identification des supports, compétences techniques pour préconisation à la suite
Rédaction de devis suivant CCTP ou sur création de descriptif, tenir compte des éléments d'un CCAP.
Votre profil : Compétences techniques :
- Maitrise des DTU et règles de l'art (ravalement /peinture /enduit extérieur)
- Établir un mémoire technique, préparation DOE
Rigueur, sérieux et ponctualité sont indispensables
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Statut cadre
Rémunération : à débattre selon profil et expérience
Avantages : Forfait jour, véhicule de service, téléphone portable, mutuelle familiale
Poste basé à Sucy-en-Brie - Chantiers sur Paris et Ile de France
Votre mission : Intégrez une structure engagée, mettant l'humain au centre de ses priorités !
Nous recherchons un(e) Technico-Commercial(e) itinérant(e) motivé(e) pour contribuer au développement stratégique d'une entreprise reconnue sur la région jouerez un rôle clé dans l'expansion d'une activité essentielle à notre succès.
Vos missions :
- Prospecter et élargir un portefeuille client composé d'installateurs électriciens (grands comptes, PME, artisans).
- Renforcer la fidélité des clients existants et assurer leur satisfaction à long terme.
- Représenter activement les valeurs et produits de la société sur le terrain.
- Fournir des rapports réguliers et précis à votre hié que nous proposons :
- Un contrat à durée indéterminée (CDI) avec un salaire compétitif
- Mise à disposition d'un véhicule professionnel pour vos déplacements fréquents.
- Primes de performance pour valoriser vos résultats.
Votre profil : Votre profil :
- Formation : Bac2 minimum dans une filière commerciale ou équivalente.
- Expérience : Vous justifiez de 5 années d'expérience significative en développement commercial, avec une expertise reconnue auprès d'électriciens (artisans, PME, réseaux nationaux).
- Compétences techniques : Connaissance de base des logiciels Excel, Word et Dialux.
- Connaissance sectorielle : Une expérience dans le domaine de l'éclairage serait un atout atouts :
- Relationnels : Excellente communication, capacité à établir des liens solides.
- Organisationnels : Autonomie, rigueur et méthodologie dans la gestion des priorités.
- Personnalité : Dynamisme, curiosité et engagement pour atteindre des recherchons un profil solidement ancré dans le réseau des électriciens (artisans, PME, grands comptes). Correspondez vous à cette description ?
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Aix-en-Provence (13)
Votre mission : Vous serez en charge de la pose, de l'entretien et du dépannage des matériels (interventions correctives ou préventives) chez nos clients.
Vous effectuez des travaux de remise en état et de remplacement et réalisez le suivi administratif de vos interventions, ceci dans le respect des règles de sécurité, d'hygiène et d'environnement.
Vos missions :
-Assurer la conduite des installations de chauffage
-Assurer la maintenance préventive et curative de nos installations de chauffage (chaufferies petites, moyennes et grosses puissances, fioul, gaz et réseau urbain).
-Réaliser les diagnostiques de pannes et les dépannages
-Lire les schémas électrique, hydraulique
-Intervenir de façon ponctuelle sur la maintenance des chaufferies
-Etablir des rapports d'intervention et informer votre responsable en cas d'anomalie
-Optimiser nos prestations dans le respect des règles de sécurité.
Votre profil : Nous recherchons un Technicien de Maintenance qualifié pour rejoindre notre équipe.
Si vous êtes un technicien de maintenance qualifié, passionné par votre métier et à la recherche d'une nouvelle opportunité, nous serions ravis de discuter avec vous. Postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe dynamique et contribuer à assurer le confort de nos clients.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
- Salaire compétitif selon l'expérience et les qualifications
- Avantages sociaux
- Formation continue pour développer vos compétences techniques
- Opportunités d'avancement professionnel au sein de notre entreprise
Localisation : Carrières sur Seine et ses alentours
Votre mission : Dans le cadre de son développement, un acteur de référence dans le domaine de l'environnement recherche un Chargé d'Affaires Désamiantage H/F pour renforcer ses équipes en Îégré(e) au sein d'une structure à taille humaine, adossée à un groupe international en pleine croissance, vous pilotez vos chantiers de désamiantage de A à Z, tout en assurant une relation client de proximité et en contribuant activement au développement commercial de votre secteur.
Vos missions
Développement d'un portefeuille clients (publics et privés) en Île-de-France.
Réponse aux appels d'offres et rédaction des offres techniques et technique, humain et financier des aux réunions de suivi de chantier en tant que représentant de la société.
Animation et management de proximité des équipes du respect des engagements en matière de sécurité, qualité, environnement et rentabilité.
Votre profil : Vous êtes autonome, rigoureux(se), organisé(e) et doté(e) d'un bon avez un réel intérêt pour le développement commercial et aimez évoluer sur des fonctions variées.
Vous possédez une première expérience dans la gestion de chantiers, idéalement dans le domaine du désamiantage ou dans les travaux êtes prêt(e) à monter en compétences via un accompagnement interne et externe à la prise de poste.
Véhicule de service, ordinateur portable, téléphone, mutuelle, tickets restaurant
Environnement stimulant et engagé pour la transition écologique
Intéressé(e) par un nouveau défi au sein d'un acteur engagé pour la dépollution et la réhabilitation durable des sites ? Parlons-en !
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Nanterre (92)
Votre mission : Notre partenaire, spécialisé dans le confort habitat, recherche dans le cadre de son développement un(e) Technicien de maintenance CVC (H/F) pour un poste à pourvoir dans la Manche (50).
Vos missions :
Sous la responsabilité du Manager d'activités, vos responsabilités sont les suivantes :
- Intervention de maintenance et de dépannage auprès d'un portefeuille clients sur des installations thermiques et énergétique.
- Être le garant de la bonne exécution de vos interventions
- Etablir un reporting auprès de son manager
- Appliquer les règles de sécurité
Votre profil : Votre profil :
Titulaire d'une formation type BAC PRO et/ou BTS en Génie climatique, vous disposez d'une expérience professionnelle de 3 ans minimum. Vous êtes titulaire des habilitations électriques et de l'attestation d'aptitude frigorigènes catégorie 1.
Ce poste nécessite des astreintes : 1 semaine sur 8 semaines - Pas de découche.
De nature rigoureuse, organisée, réactive, vous faites preuve d'autonomie. N'hésitez pas à postuler !
Rémunération s'élevant entre 28K-34K EUR.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Saint-Lô (50)
Votre mission : En tant que frigoriste expérimenté, vous encadrez une équipe de 2 à 3 personnes et vous serez chargé de de l'installation, de la maintenance et de la réparation des systèmes de réfrigération auprès d'une clientèle de professionnel (commerces, supermarchés, industries agroalimentaires, tertiaires, …) et devrez :
- Diagnostiquer et résoudre les problèmes techniques sur les systèmes de réfrigération.
- Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements frigorifiques : chambres froides, vitrines réfrigérées, CTA, centrales, Chillers/groupe à eau glacée …
- Assurer des interventions sur des réseaux aérauliques et hydrauliques.
- Réaliser de visites d'entretien afin de s'assurer du bon état de fonctionnement des installations
- La mise à jour du carnet d'entretien des installations
- Des astreintes périodiques sont à assurer.
Votre profil : - De formation technique type BAC PRO métiers du Froid ou BTS Fluides Énergies Environnement.
- Vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience en tant que frigoriste dans le froid commercial.
- Attestation d'aptitude à la manipulation des fluides frigorigènes exigée
- Habilitation et bonne maîtrise du R290 (propane) est fortement souhaitée
- Permis B valide indispensable
- Rigueur et autonomie sont des aouts indispensables pour mener à bien vos missions.
- Capacité à manager une équipe et à transmettre ses connaissances
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Poste basé à Penta-di-Casina (20)
Rémunération motivante, intéressement aux résultats possible
Véhicule de service
Logement tout équipé mis à disposition durant la période d'essai
En fonction de vos compétences, de votre implication et de votre envie, ce poste sera évolutif à terme vers une intégration dans la gestion de l'entreprise.
Votre mission : Vous serez en charge de l'exécution et de la gestion de projets durant toutes les missions d'études de maîtrise d'oeuvre, depuis l'Esquisse ou l'AVP jusqu'à la consultation des entreprises.
Cela comprend :
o la collecte et vérification de l'ensemble des données d'entrée du projet
o le contact avec les clients, administrations, collectivités, entreprises, concessionnaires réseaux, etc.
o les investigations terrain
o la conception, la description et l'estimation des projets VRD en association avec les autres spécialités
d'ingénierie et les architectes
o l'encadrement des dessinateurs/projeteurs
o la collaboration avec le service Environnement (dossiers loi sur l'eau, études hydrauliques)
o la réalisation des Dossiers de Consultation des Entreprises et l'analyse des offres.
o de présentation des projets aux collectivités.
de réaliser le suivi technique, administratif et financier du chantier en phase d'exécution des travaux (DET) :
o collaboration avec le chargé de travaux
o animation des réunions de chantier
o gestion du planning
o suivi de la facturation
o y compris optimisation du temps passé et du planning.
Votre profil : De formation supérieure minimale BAC 3 à BAC 5 spécialisée en VRD (ou avec une expérience professionnelle correspondante), une expérience en bureau d'étude serait un plus.
Vous maîtrisez la réglementation sur les marchés publics ainsi que les normes, règles, procédures et techniques liés à l'exercice de l'activité.
Vous disposez de capacités d'analyse et de synthèse, de qualités rédactionnelles, de capacités d'organisation, de rigueur et d'une aisance relationnelle.
Vous maitrisez les outils AUTOCAD, COVADIS, MS Project, connaissance de REVIT appréciée
Pour vous les mots : esprit d'équipe, autonomie, initiative ont un sens.
Vous aimez le concret, passer du temps aussi bien sur le terrain qu'au bureau
Permis B (Requis) Mobilité sur le département.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Rémunération : 4000 € / mois
- Primes ponctuelles
- Ticket repas
- Mutuelle
- Véhicule personnel
- Formation
- PRISE EN CHARGE DU BILLET ALLER AU DEPART DE PARIS ET PREMIER MOIS DE LOGEMENT.
Localisation : REMIRE MONTJOLY
Votre mission : Vous interviendrez sur des chantiers principalement en ardoises et zinc / étanchéité, parfois en tuiles.
- Intervention sur des chantiers en neuf ou en réparation (remaniage, couverture neuve, étanchéité, ardoise ou zinc)
- Entretien de toiture (intervention d'urgence, démoussage, réparation de gouttière, ramonage)
- Amélioration de l'habitat (ose de velux, de gouttière, isolation de toiture)
Votre profil : Couvreur expérimenté et passionné par votre métier, vous souhaitez évoluer et intervenir sur des chantiers exigeants du fait des bâtiments concernés.
ou bien
Débutant, manuel, n'ayant pas le vertige, vous êtes attiré par ce métier et vous souhaitez acquérir des compétences tout en travaillant au sein d'équipes aguerries.
Quel que soit votre profil, ce qui compte c'est votre sérieux, votre gout du travail bien fait et votre implication.
Bien sûr, la ponctualité et un bon relationnel, avec les clients, vos collègues et vos chefs, sont essentiels.
Permis B souhaitable mais le covoiturage est organisé si besoin
Conditions d'emploi : Contrat : CDI 35 ou 39h
Rémunération : sur la base de 39h : de 1600 à 2300 € net / mois
Poste situé à Carnac - Chantiers sur la côte, entre Vannes et Lorient, et de Quiberon à Grand-Champ
Votre mission : Rejoignez une entreprise leader, triplement certifiée APSAD, spécialisée depuis près de 40 ans dans les solutions sur mesure : contrôle d'accès, vidéosurveillance, télésurveillance et culture fondée sur la fiabilité, l'intégrité et la proximité, où votre impact direct sur la satisfaction client fera la différence.
Vos missions clés
I. Gestion et fidélisation stratégique
- Piloter un portefeuille clients avec un suivi sur-mesure pour garantir leur satisfaction et anticiper les risques (analyse des signaux faibles, gestion proactive des litiges).
- Être leur conseiller privilégié en adaptant vos recommandations à leurs besoins évolutifs (optimisation des contrats, solutions technologiques).
II. Développement commercial et performance
- Identifier et convertir les opportunités (upsell, renégociation, nouveaux besoins) grâce à une argumentation précise et une négociation gagnant-gagnant.
- Contribuer à la croissance en élargissant votre réseau et en remontant les insights marché à . Excellence opérationnelle
- Garantir un suivi rigoureux via les outils CRM et une collaboration fluide avec les équipes techniques/facturation.
- Veiller au respect des engagements contractuels et à la conformité des processus.
Votre profil : Votre profil
- 5 ans d'expérience minimum en gestion de clientèle B2B, idéalement dans la sécurité électronique, les services à haute exigence technique, ou un secteur adjacent (énergie, télécoms, etc. ).
Compétences techniques indispensables :
- Maîtrise des certifications APSAD et des spécificités réglementaires du secteur.
- Expertise en analyse client, négociation complexe et pilotage d'objectifs.
- Aisance avec les outils CRM et les indicateurs de skills clés :
- Agilité pour gérer des situations sensibles (intelligence émotionnelle, résilience).
- Curiosité marché pour proposer des innovations client.
- Leadership collaboratif pour fédérer les équipes internes.
Ce que notre client offre :
- Moyens performants : Véhicule de service (ou de fonction selon profil), équipement tech complet (smartphone, PC portable).
- Avantages : Carte restaurant, package attractif (rémunération variable selon expérience).
- Localisation : Fos-sur-Mer - CDI en forfait jours (Cadre/Agent de maîtrise).
Vous reconnaissez-vous dans ce challenge ? Postulez dès maintenant pour un rôle où votre expertise façonnera la sécurité de demain, au sein d'une structure où l'humain et la performance s'équilibrent.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Aix-en-Provence (13)
Votre mission : Notre partenaire, spécialisé dans le confort habitat, recherche dans le cadre de son développement un(e) Technicien de maintenance CVC (H/F) pour un poste à pourvoir dans la Manche (50).
Vos missions :
Sous la responsabilité du Manager d'activités, vos responsabilités sont les suivantes :
- Intervention de maintenance et de dépannage auprès d'un portefeuille clients sur des installations thermiques et énergétique.
- Être le garant de la bonne exécution de vos interventions
- Etablir un reporting auprès de son manager
- Appliquer les règles de sécurité
Votre profil : Votre profil :
Titulaire d'une formation type BAC PRO et/ou BTS en Génie climatique, vous disposez d'une expérience professionnelle de 3 ans minimum. Vous êtes titulaire des habilitations électriques et de l'attestation d'aptitude frigorigènes catégorie 1.
Ce poste nécessite des astreintes : 1 semaine sur 8 semaines - Pas de découche.
De nature rigoureuse, organisée, réactive, vous faites preuve d'autonomie. N'hésitez pas à postuler !
Rémunération s'élevant entre 28K-34K EUR.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Saint-Lô (50)
Nous savons que trouver le bon candidat n'est pas chose facile. Nos solutions de recrutement ont été conçues pour vous faire gagner en efficacité, et recruter les meilleurs candidats simplement et rapidement.
Publiez vos offres d'emploi
Nous vous proposons une solution de ciblage unique de candidats. Nous diffusons vos annonces sur PMEBTP, notre réseaux sociaux, ainsi que sur tous les sites partenaires métiers où les candidats se trouvent.
Marque employeur
Quand il s'agit de trouver les bons candidats, être sûr de passer vos messages est un élément essentiel. Nous vous aidons à créer une expérience de marque qui permet de montrer aux candidats qui vous êtes vraiment.
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