PMEBTP est depuis 26 ans la 1ère et la plus importante communauté française de travailleurs liés au secteur BTP. PMEBTP est un service interactif d'aide au recrutement du personnel cadre et non cadre du secteur BTP / Construction.
Le service PMEBTP s'adresse aux spécialistes des RH, cabinets de recrutement, sociétés de travail temporaire, Grands Groupes du secteur BTP, PME, TPE, ainsi qu'aux organismes publics (OPAC,OPHLM,mairies, collectivités locales, ministères ...).
L'équipe spécialisée RH et BTP de PMEBTP accompagne ses clients et ses candidats jusqu'au succès par des contacts personnalisés.
Le secteur du bâtiment et des travaux publics (BTP) regroupe un grand nombre de professionnels (ouvriers, concepteurs et encadrants). Ils interviennent dans la construction, la réhabilitation, la rénovation et la maintenance des ouvrages. En France, ce secteur est très dynamique en termes de recrutement. Ce domaine porteur d'avenir est ouvert à tous les candidats, du CAP au diplôme d'ingénieur.
En savoir +
Votre mission : Rattaché(e) directement aux gérants de l'entreprise, vous devrez :
- Encadrer une équipe de poseurs
- Savoir lire des plans
- Savoir prendre des côtes
- Procéder aux installations
- Raccorder les gaines de ventilation
- Savoir s'adapter selon les aléas des chantiers
- Assurer le lien avec le client, l'atelier de fabrication et la direction
Votre profil : Plus qu'un diplôme, c'est votre expérience en tant que Chef(fe) d'Équipe sur la pose de gaines de ventilation, votre autonomie et votre engagement pour la mission qui feront la différence.
De plus, il vous sera demandé d'être :
- Motivé(e)
- Sérieux(se)
- Réactif(ve)
- Polyvalent(e)
- Dynamique
- Avenant(e)
Vous connaissez l'activité de la pose de gaines de ventilation ?
Vous souhaitez apporter votre dynamisme et collaborer à l'évolution de l'entreprise ?
Alors ce poste est fait pour vous !!
Conditions d'emploi : Contrat : CDI 35h hebdomadaire (semaine de 4 jours, du lundi au jeudi)
Rémunération : 17€ de l'heure évolutif, avec panier repas et trajet payé
Avantages :
- Véhicule fourni
- Mutuelle d'entreprise
Lieu du poste : Basé à Pompaire - secteur d'interventions 79, 86, 16,17, 85, 36, 37
Votre mission : En étroite collaboration avec le responsable coordination, vos missions seront les suivantes :
Vous prenez en charge les aspects techniques, managériaux et financiers des chantiers en VRD.
Vous êtes en garant de la bonne gestion de vos opérations, de la préparation à l'exécution des travaux, en passant par la gestion contractuelle et le suivi financier.
A ce titre, vous êtes en charge de la planification des travaux, de l'organisation du personnel, des moyens de production (équipes, matériels, matériaux), de la consultation des sous-traitants et de la validation des situations.
Vous savez fédérer vos équipes en veillant au respect des délais, de la qualité et de la sécurité sur vos chantiers.
Votre profil : De formation technique ingénieur TP ou BTS TP (avec une expérience de 5 ans minimum.) Vous maîtrisez tous les aspects techniques de votre métier et en suivez les évolutions.
Vous êtes méthodique, vous préparez avec soin vos chantiers en amont, vous êtes dynamique et à l'écoute des clients et du personnel qui vous est rattaché.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Rémunération selon profil
Poste situé à Mayotte
Votre mission : Notre partenaire, spécialisé dans le confort habitat, recherche dans le cadre de son développement un(e) Technicien de maintenance CVC (H/F) pour un poste à pourvoir dans les alentours de Caen (14).
Vos missions :
Sous la responsabilité du Manager d'activités, vos responsabilités sont les suivantes :
- Intervention de maintenance et de dépannage auprès d'un portefeuille clients sur des installations thermiques et énergétique.
- Être le garant de la bonne exécution de vos interventions
- Etablir un reporting auprès de son manager
- Appliquer les règles de sécurité
Votre profil : Votre profil :
Titulaire d'une formation type BAC PRO et/ou BTS en Génie climatique, vous disposez d'une expérience professionnelle de 3 ans minimum. Vous êtes titulaire des habilitations électriques et de l'attestation d'aptitude frigorigènes catégorie 1.
Ce poste nécessite des astreintes : 1 semaine sur 8 semaines - Pas de découche.
De nature rigoureuse, organisée, réactive, vous faites preuve d'autonomie. N'hésitez pas à postuler !
Rémunération s'élevant entre 28K-34K EUR.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Caen (14)
Votre mission : Vous intégrerez une équipe dynamique et vous interviendrez chez nos clients, en restauration et collectivité pour effectuer des dépannages de matériel frigorifique grande cuisine :
- vitrines réfrigérées
- chambres froides
- arrière de bar
- machine à glaçons
- …
Votre profil : Vous êtes frigoriste confirmé avec 2 ans minimum d'expérience.
Attestation de capacité à la manipulation des fluides obligatoire
Permis B obligatoire
Conditions d'emploi : Contrat CDI
Salaire à définir sur la base de 39 H
Poste basé à Alès
Votre mission : Notre client, entité d'une quarantaine de personnes, filiale d'un grand groupe, accompagne les sociétés sur les éléments de Smart Building en GTB/ GTC
Vos missions :
Sous la supervision du Responsable d'Affaires et en relation avec le Bureau d'Études, vous serez chargé(e) d'intervenir sur les sites de nos divers projets. Vous travaillez avec les responsables de site, les techniciens et de temps à autre des bureaux d'études spécialisé.
- Analyse des projets et études des solutions à mettre en place.
- Conduite des chantiers, intégration, programmation et développement des automates. (management d'automaticiens)
- Mise en service des éléments et accompagnement des clients sur la prise en main.
Votre profil : Profil recherché :
Vous avez une expérience dans la GTB
Vous avez des notions de CVC
Vous connaissez les fabricants de ce marché.
Avantage :
Véhicule de service
Epargne salariale
Avantage groupe
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Nantes (44)
Votre mission : En tant que Conducteur de Travaux Tertiaire, vous serez l'acteur clé de la gestion et de la coordination des projets. Vous superviserez chaque étape des chantiers pour garantir leur réussite, dans le respect des normes, des délais et des exigences de qualité.
Vos principales missions :
- Organiser et planifier les travaux sur les chantiers de bâtiments tertiaires.
- Encadrer les équipes sur le terrain et assurer la coordination entre les différents intervenants.
- Contrôler la conformité des réalisations par rapport aux plans et aux réglementations en vigueur.
- Garantir le respect des budgets et des délais impartis.
- Veiller à la qualité des ouvrages réalisés et à la satisfaction des clients.
- Participer aux réunions de chantier et produire les rapports de suivi nécessaires.
Votre profil : Vous justifiez d'une expérience solide en conduite de travaux dans le secteur électricité maîtrisez les normes et réglementations applicables dans le disposez de compétences en gestion de projet. Vous excellez dans le travail d'équipe et disposez d'une excellente capacité de communication.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Rennes (35)
Votre mission : Vos missions:
Participer à la définition de la budgétisation, de la note d'organisation, de l'optimisation des modes opératoires d'exécution ;
Réaliser le chantier et recueillir les éléments de gestion
Organiser et animer les équipes sur le site dans le respect de la programmation définie par le Conducteur de Travaux
Assurer le suivi de votre budget et la coordination des moyens (matériels et approvisionnements)
Commander le matériel ;
S'assurer du respect des cadences et des modes opératoires prévus ;
Contrôler la qualité des travaux réalisés et leur parfait achèvement ;
Informer le conducteur de travaux des écarts constatés ;
Veiller aux respects des consignes de sécurité ;
Participer aux réunions de chantier et de coordination ;
Superviser le travail des sous-traitants ;
Rédiger les rapports journaliers : pointage horaire du personnel, des fournitures, du matériel, de la sous-traitance ;
Réaliser les éléments nécessaires à la facturation (attachements, métrés. . . ) ;
Comparer les résultats avec la budgétisation prévue (recettes, dépenses, marge nette)
Votre profil : véhicule fonction
prime fin d'année
intéressement
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Eysines (33)
Votre mission : Notre consultant, Léopole DARNAULT (LinkedIn), recherche pour une entreprise spécialisée en maintenance énergétique, un(e) Référent Dépanneur Chauffage - Frigoriste H/F pour renforcer ses équipes sur Ballan-Miré.
Votre mission
En tant que Référent, vous accompagnez techniquement les dépanneurs frigoristes tout en intervenant directement sur les systèmes de chauffage, climatisation et réfrigé principales missions
Superviser techniquement une équipe de dépanneurs frigoristes.
Aider aux diagnostics complexes et assurer le suivi technique des interventions.
Définir et gérer les stocks spécifiques nécessaires aux interventions frigoristes.
Assister les dépanneurs dans leur communication avec les clients.
Diagnostiquer et réparer les pannes sur les équipements de chauffage, climatisation et froid.
Réaliser les chiffrages pour réparations et la conformité des interventions et la relation technique avec les fournisseurs.
Participer à l'amélioration continue du service technique.
Votre profil : Profil recherché
Formation CAP / Bac Pro / BTS en génie climatique ou maintenance énergétique.
Expérience confirmée en dépannage chauffage et froid.
Solides compétences techniques, capacité d'analyse et de résolution de de l'organisation, esprit d'équipe, autonomie et rigueur.
Permis B de manipulation des fluides frigorigènes souhaitée.
Rémunération et conditions
Salaire estimatif : 32 000EUR à 38 000EUR brut annuel selon expérience.
Contrat CDI, 35h/semaine.
Déplacements locaux (
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Ballan-Miré (37)
Votre mission : Rattaché(e) au service travaux, vous serez responsable de l'organisation ainsi que du suivi humain et financier du chantier sous la responsabilité du chef de groupe.
Vous intervenez en qualité de " patron " de êtes le garant de la qualité, du respect des coûts et des délais de construction.
Vous assurez la représentation de l'entreprise auprès de la MOE et de fonction de la taille de l'opération, vous êtes soutenu dans votre activité par une équipe travaux.
Votre profil : Vous êtes diplômé d'une formation supérieure minimum BAC 3 type Bâtiment/GC.
Vous justifiez d'une expérience de minimum 3 ans acquise en conduite de travaux en TCE.
Vous êtes rigoureux, autonome et êtes à la recherche d'un nouveau aimez le terrain, le mouvement et vos facilités de contact sont grandement appréciées par votre équipe.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Lille (59)
Votre mission : Vous serez en relation directe avec :
- Le chef de notre atelier de taille et de préfabrication,
- Le conducteur de travaux dédié à votre chantier.
Avec eux, vous découvrirez les spécificités techniques de votre chantier afin de le mener de manière exemplaire : qualité d'exécution, optimisation des délais, sécurité (levage, travail en hauteur, etc)
A l'aide du dossier technique (plans d'assemblage, fiche de taille, etc) qui vous sera remis, vous organiserez intelligemment votre chantier et encadrerez votre équipe (Ouvriers qualifiés, compagnons itinérants, apprentis) pour atteindre les objectifs établis par la direction. Vous veillerez à faire appliquer les consignes de sécurité.
Tout en prenant part activement au travail de votre équipe, vous organiserez et planifierez les différentes tâches à réaliser, en les adaptant au niveau de formation et d'expérience de chacun.
Vous devrez les contrôler, les faire rectifier si nécessaire, prendre en charge les plus techniques, et jouer un rôle de tuteur et de modèle pour les plus jeunes, afin de leur communiquer la passion et l'exigence du métier de charpentier.
Vous devrez rendre compte, auprès du conducteur de travaux et de la direction, de l'avancement de votre chantier, assumer votre responsabilité, et être force de proposition pour faire face de manière pragmatique aux éventuels aléas de terrain.
Votre profil : Le poste nécessite donc une connaissance technique étendue du métier de la charpente bois et de la construction bois, ainsi que des qualités humaines fédératrices.
Vos compétences professionnelles :
· Vous êtes titulaire d'un Brevet Professionnel charpentier/constructeur bois ou équivalent (institut de la charpente, compagnons confirmés, etc)
· Vous justifiez d'une expérience similaire réussie de 4 ans minimum en charpente et construction bois.
· Vous êtes titulaire du permis B (obligatoire pour le poste)
· Les CACES chariot élévateur, engin de chantier et grue auxiliaire seraient un plus.
Vos compétences humaines :
· Vous êtes autonome, efficace, organisé, rigoureux.
· Vous avez des capacités managériales avérées et aimez transmettre vos connaissances et partager votre expérience, tout en restant humble et accessible.
· Vous savez représenter l'entreprise et valoriser son image de marque.
Conditions d'emploi : Contrat en CDI 39 Heures
Salaire attractif suivant profil (à partir 2500 € Brut, à définir selon expérience)
Avantages :
- Mutuelle d'entreprise
- Plan Intéressement
- Aide au logement : possibilité de bénéficier d'un studio sur site à loyer avantageux le temps de trouver un logement
- Formations adaptées à votre métier
- Possibilité d'évolution au sein de l'entreprise
Poste basé à Mudaison
Votre mission : Vous aimez résoudre des problèmes, trouver des solutions concrètes et contribuer à un projet collectif avec du sens ? Vous aimez quand chaque journée est différente et que votre rôle compte vraiment ? Alors cette opportunité est faite pour vous !
Rejoignez une PME à taille humaine (60 collaborateurs), animée par un esprit familial fort, qui fait partie d'un groupe BTP engagé et solidement implanté. Chez nous, la proximité, la réactivité et la confiance sont des valeurs vécues au quotidien — entre collègues comme avec nos clients.
Nous recherchons un Responsable SAV passionné, autonome et entreprenant, avec si possible une première expérience dans le SAV en PME. Vous aimez relever des défis au quotidien, trouver des solutions concrètes et faire avancer les projets ? Rejoignez nous pour bâtir un service SAV ambitieux, à votre image.
• Manager le service SAV comme un centre de profit
• Développer les services SAV (tel que le suivi client, proposer des extensions de garantie, des travaux supplémentaires)
• Superviser et garantir la conformité du travail de maintenance réalisé par l'équipe
• Elaborer, animer et développer les contrats de maintenance chez les clients
• Se déplacer chez les clients pour entretenir la relation commerciale et faire du commerce
• Conseiller les clients sur l'utilisation optimale des équipements et proposer des améliorations ou contrats de maintenance
• Suivre les tableaux de bord SAV (suivre le budget, les achats, etc. )
• Être en appuis des techniciens
• Définir le matériel en collaboration avec les techniciens
• Rédiger des devis et commander le matériel pour les techniciens en lien avec le service achat
• Animer une équipe composée d'une administrative et d'un technicien référent
• Évaluer les besoins en main-d'oeuvre de l'entreprise en fonction du type d'équipements utilisés.
Votre profil : Tout d'abord, sachez que la politique d'embauche Lhotellier vise à améliorer la représentation des femmes dans le groupe : " Mesdames, osez nous rejoindre, le Groupe Lhotellier serait ravi de pouvoir vous accueillir ".
Accélérer votre transition énergétique vers le solaire grâce à nos expertises !
Afin de structurer, développer et piloter notre Service Après-Vente comme un centre de profit, au service de la satisfaction client, de la performance technique et de la croissance de notre activité dans le photovoltaïque, nous avons besoin :
• Formation : BTS, DUT ou Licence Pro en électricité / génie électrique.
• Expérience appréciée en maintenance/SAV, idéalement en PME.
• Vous êtes autonome, structuré, avec un vrai sens du service client.
• Connaissances en électricité CFO/CFA, bonnes pratiques sécurité/environnement.
• Maîtrise des outils bureautiques et sens de l'analyse pour le suivi des indicateurs.
? ? ? ? Pourquoi nous rejoindre ?
• Une ambiance conviviale et bienveillante dans un cadre professionnel exigeant.
• Une vraie marge de manoeuvre pour structurer et développer un service stratégique.
• Un secteur dynamique et porteur : les énergies renouvelables.
• Une entreprise qui valorise l'engagement, l'autonomie et l'esprit d'initiative.
Votre mission : Pour son usine située à Marseille spécialisée dans la fabrication de tuiles en terre cuite, composants de toiture , assurer la maintenance curative des lignes de fabrication fortement automatisées
Réaliser des interventions de maintenance planifiées
Assurer, en fin de poste, un compte rendu de l'état d'avancement des travaux
Vous assurez la disponibilité des installations de production par des interventions en maintenance curative et préventive dans le respect des règles de sécurité.
Vous avez déjà une première expérience et êtes en mesure, à terme, de travailler en autonomie.
Habilitations électriques BT souhaitées
Vous effectuez vos missions en travail posté de jour ou de nuit.
Votre profil : • Formation : Vous êtes titulaire d'une formation de type BTS (électricité ou électrotechnique) avec une expérience de 5 ans minimum sur un poste similaire ; ou de niveau Bac technique (électricité ou électrotechnique) avec une expérience significative en industrie, vous avez des compétences en maintenance notamment dans le domaine électrique et mécanique
• Compétences requises : Vous êtes rigoureux (se) et force de propositions. Vous disposez d'un très bon relationnel. Vous êtes enthousiaste et aimez le travail en équipe. Vous êtes capable de vous adapter à vos différents interlocuteurs. Vous possédez de fortes capacités d'analyse.
• Vous êtes un(e) professionnel(le) confirmé(e) dans les domaines de l'électricité industrielle, de l'automatisme (automates programmables industriels), vous avez de bonnes notions en mécanique, hydraulique, pneumatique et régulation.
Nous savons que trouver le bon candidat n'est pas chose facile. Nos solutions de recrutement ont été conçues pour vous faire gagner en efficacité, et recruter les meilleurs candidats simplement et rapidement.
Publiez vos offres d'emploi
Nous vous proposons une solution de ciblage unique de candidats. Nous diffusons vos annonces sur PMEBTP, notre réseaux sociaux, ainsi que sur tous les sites partenaires métiers où les candidats se trouvent.
Marque employeur
Quand il s'agit de trouver les bons candidats, être sûr de passer vos messages est un élément essentiel. Nous vous aidons à créer une expérience de marque qui permet de montrer aux candidats qui vous êtes vraiment.
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