PMEBTP est depuis 25 ans la 1ère et la plus importante communauté française de travailleurs liés au secteur BTP. PMEBTP est un service interactif d'aide au recrutement du personnel cadre et non cadre du secteur BTP / Construction.
Le service PMEBTP s'adresse aux spécialistes des RH, cabinets de recrutement, sociétés de travail temporaire, Grands Groupes du secteur BTP, PME, TPE, ainsi qu'aux organismes publics (OPAC,OPHLM,mairies, collectivités locales, ministères ...).
L'équipe spécialisée RH et BTP de PMEBTP accompagne ses clients et ses candidats jusqu'au succès par des contacts personnalisés.
Service Emploi spécialisé depuis 25 ans
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Le secteur du bâtiment et des travaux publics (BTP) regroupe un grand nombre de professionnels (ouvriers, concepteurs et encadrants). Ils interviennent dans la construction, la réhabilitation, la rénovation et la maintenance des ouvrages. En France, ce secteur est très dynamique en termes de recrutement. Ce domaine porteur d'avenir est ouvert à tous les candidats, du CAP au diplôme d'ingénieur.
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Votre mission : En tant que l'un des trois leaders mondiaux de systèmes d'accès et de sécurité Dormakaba donne vie à des solutions d'accès intelligentes et sûres. Nous sommes un partenaire de confiance, synonyme d'innovation et de performance, le tout dans un environnement de travail attractif. Rejoignez notre équipe de 16 000 collaborateurs dans le monde et aidez-nous à bâtir la confiance chaque jour.
dormakaba recherche pour l'une de ces filiales, la société Fermatic, un Poseur de portes automatiques 78 H/F dans le cadre d'un remplacement.
Vous pourrez intervenir sur les équipements de type: portails, portes de garages, rideaux métalliques, portes piétonnes, portes sectionnelles, barrières levantes automatiques, etc.
Rattaché(e) au Responsable Installation et Maintenance de la région, vous êtes en charge de réaliser la pose de portes automatiques.
COMPÉTENCES et QUALITÉS
- Vous êtes issu(e) d'une formation technique en automatisme, électrotechnique ou domotique
- Vous avez une expérience de 2 ans minimum dans la maintenance, la réparation et/ou l'installation de produits techniques (idéalement dans le secteur du second oeuvre du bâtiment ou des ascenseurs ou de la fermeture automatique).
- Vous avez un bon relationnel, un esprit d'équipe, êtes soigneux et autonome.
- Rigoureux et organisé, vous savez mener à bien un chantier tout en restant disponible et réactif vis-à-vis de votre client.
- Permis B valide obligatoire
Votre profil :
VOS MISSIONS PRINCIPALES:
- Assurer la pose et la mise en service des portes automatiques et autres équipements confiés.
- S'assurer d'avoir tout le matériel nécessaire (préalablement chargé dans le véhicule utilitaire) et le dossier de pose (plan type etc. ).
- Prendre contact avec le client ou son représentant à son arrivée
- Assurer la pose conformément au cahier des charges (pose du mécanisme, montage des vantaux, câblage, tests des organes de sécurité, test kit).
- Finaliser l'intervention par une démonstration auprès du client, le Procès-Verbal de réception signé et renseigné par le client et le nettoyage de nos ouvrages.
- Assurer ponctuellement la maintenance préventive et curative de nos équipements
Votre mission : Sous la responsabilité du chef de chantier, vous réaliserez les travaux de dépose de matériaux contenant de l'amiante.
Vos principales missions seront les suivantes :
- Travaux d'installation/ préparation du chantier de désamiantage
- Délimitation de la zone de confinement / de la zone de désamiantage
- Travaux de retrait des matériaux amiantés en appliquant les procédures de réduction d'émission des fibres d'amiantes
- Nettoyage des zones traitées
- Déconfinement et repli du matériel
- Application stricte des procédures de décontamination
Votre profil : Vous êtes organisé et autonome.
Vous possédez une formation amiante (SS3)
Si cette opportunité correspond à vos attentes et aspirations alors faites moi parvenir votre candidature via cette annonce ou sur LinkedIn. Sandra Laruelle, recruteuse (consultante) sur le BTP étudiera cette dernière de manière confidentielle et reviendra vers vous dans les plus brefs délais pour un suivi personnel de votre projet
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Nancy (54)
Votre mission : L'Ingénieur Études aura les fonctions suivantes :
• Analyse des dossiers de consultations,
• Pré-dimensionnement des ouvrages de soutènement (paroi moulée, paroi berlinoise ou autres) ainsi que les ouvrages de fondations (pieux, barrettes),
• Études détaillées des projets d'exécution (paroi moulée, pieux de fondations)
• Participation aux différentes réunions techniques avec le bureau de contrôle, maîtrise d'ouvrage, maîtrise d'oeuvre, entreprise générale,
• Élaboration des plans nécessaires à l'exécution en coordination avec le projeteur de l'entreprise,
• Élaboration des notes techniques nécessaires à la justification des ouvrages proposés,
• Suivi du dossier études et de l'exécution en coordination avec le conducteur de travaux du chantier,
• Vérification de la qualité de travail sur chantier.
Votre profil : Qualification
• Ingénieur diplômé Travaux Publics ou Génie Civil,
• Solides connaissances en géotechnique, résistance des matériaux et béton armé.
Expérience
• 2 ans d'expérience dans le domaine des fondations,
• Connaissances approfondies en géotechnique et béton armé.
Informatique
• Microsoft Office, AutoCAD, RIDO, TALREN, FOXTA, PLAXIS, KREA
Qualités professionnelles :
• Précision
• Rigueur
• Organisation
• Esprit de synthèse
• Esprit d'équipe
• Créativité
• Ambition
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Rémunération selon profil
Poste basé aux Essarts-le-Roi (78)
Votre mission : Le Technicien sur site est l'interlocuteur privilégié de nos clients pour les questions liées à l'installation et au service après-vente. Il est en charge de l'exécution des dépannages, des maintenances, et des travaux vendus par les équipes commerciales et du développement de l'activité Service.
Sur le secteur géographique qui lui est confié, il gère, intervient et parvient à remettre les éléments en fonctionnement selon les typologies de contrat souscrits par les clients : installation, maintenance, dépannage. Il est le garant de l'atteinte des objectifs de chiffre d'affaires, de nombre d'équipements sous contrat, mais aussi de la qualité du service fourni et de l'image de marque de l'entreprise.
Un travail qui compte : vos tâches
- Réaliser des visites contractuelles de maintenance en région IDF
- S'assurer d'avoir tout le matériel nécessaire (préalablement chargé dans le véhicule utilitaire) et avoir pris connaissance du dossier d'intervention au préalable
- Réaliser ponctuellement le dépannage : analyse de la panne, résolution du problème, mise en service et nettoyage
- Établir et transmettre les bons d'interventions réalisés par ses soins et les transmettre pour saisie et facturation
- Réaliser le suivi commercial chez les clients et soutenir " la force de vente " sur tous les sujets techniques
- Veiller à la satisfaction des clients et être l'interlocuteur privilégié des clients sur le secteur géographique
- Être responsable de la sécurité du site mais surtout de sa personne lors des interventions par le respect du port des EPI qui lui sont remis
Votre profil : Une expérience qui compte : vos compétences
- Issu(e) d'une formation technique en automatisme, électrotechnique ou domotique
- Vous justifiez d'une expérience de 2 ans minimum au poste de technicien dans la maintenance, la réparation et/ou l'installation de produits techniques (idéalement dans le secteur du second oeuvre du bâtiment ou des ascenseurs ou de la fermeture automatique).
- Vous avez un bon relationnel, sens de service clients
- Rigoureux(se) et organisé(e), vous savez mener à bien un chantier tout en restant disponible et réactif vis-à-vis de votre client
- Permis B valide obligatoire
Votre mission : Vous évoluerez dans un service gérant plus de 13 000 lots, répartis entre une dizaine de gestionnaires copropriétés avec assistants, comptables et chargés de recouvrements.
Cette agence est composée d'un parc de logements à vocation sociale, avec donc une relation client exacerbée car vous aurez affaire à un public pas toujours autonome, auprès de qui il faudra faire preuve de pédagogie.
Dans le cadre de vos missions, il vous sera demandé de gérer les activités suivantes :
- Préparation des budgets, des ordres du jour, des convocations pour les Assemblées Générales,
- Assurer la production des devis et contrats nécessaires,
- Tenir les réunions de conseils syndicaux et les assemblées générales,
- Rédiger, finaliser et signer les procès verbaux des AG,
- Mettre en oeuvre les décisions prises lors des AG,
- Superviser la gestion financière des copropriétés,
- Coordonner les travaux
- Administrer les dossiers de sinistres,
- Visiter votre portefeuille de copropriétés.
La moyenne d'âge de l'équipe est de 29/30 ans avec une expérience métier d'environ 4 ans. Vous évoluerez au sein d'une société qui peut faire des passerelles pour vous permettre d'effectuer d'autres métiers tout au long de votre carrière. Votre portefeuille sera de 1300 lots environ.
Votre profil : Vous possédez au moins deux années d'expérience sur le poste de gestionnaire copropriété.
Vous êtes une personne organisée, autonome, rigoureuse, volontaire. Vous possédez une sensibilité au monde de la copropriété et du logement social.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
La rémunération sur ce poste est comprise entre 37 et 43 000EUR annuel brut intéressement, prime sur objectifs. 1 jour de TT / semaine, prise en charge à 100% des transports en commun.
Fonctionnement en flex office (pas de bureau attitré, vous vous installez où vous le souhaitez)
Lieu : Lille (59)
Votre mission : - Le Technicien est amené à réaliser des contrats de maintenance : réalisation de la visite en conformité avec le type de contrat souscrit par le client.
- Le Technicien vérifie les sécurités et réalise un nettoyage complet de la porte.
- Il finalise l'intervention par le renseignement du bon d'intervention des travaux effectués, nom, tampon et signature du client. Le Technicien date et signe également le bon.
- Le Technicien est également chargé des dépannages : analyse de la panne, résolution du problème, mise en service et nettoyage.
- Le Technicien propose un devis en cas de changement de pièces.
- Il reçoit le règlement des clients sur demande de sa hiérarchie ou suivant les procédures en vigueur.
- Le Technicien doit assurer la pose et la mise en service des portes automatiques et autres équipements qui lui sont confiés.
- Le Technicien avant toute intervention s'assure d'avoir tout le matériel nécessaire (préalablement chargé dans le véhicule utilitaire) et le dossier de pose (plan type …).
- Sur place, dès son arrivée, il prend contact avec le client ou son représentant.
- Il assure ensuite la pose conformément au cahier des charges : Pose du mécanisme,
- Montage des vantaux,
- Câblage,
- Tests des organes de sécurité
- Test kit " CO48 ".
- Il finalise l'intervention par une démonstration auprès du client, le Procès-Verbal de réception signé et renseigné par le client et le nettoyage de nos ouvrages.
- En cas de réserves, il en réfère à sa hiérarchie et il doit tout mettre en oeuvre afin d'assurer la levée totale de celles-ci.
Votre profil : - Vous êtes issu(e) d'une formation technique en automatisme, électrotechnique ou domotique
- Vous avez une expérience de 2 ans minimum dans la maintenance, la réparation et/ou l'installation de produits techniques (idéalement dans le secteur du second oeuvre du bâtiment ou des ascenseurs ou de la fermeture automatique).
- Vous avez un bon relationnel, un esprit d'équipe, êtes soigneux et autonome.
- Rigoureux et organisé, vous savez mener à bien un chantier tout en restant disponible et réactif vis-à-vis de votre client.
- Permis B valide obligatoire
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Localisation : Paris
Votre mission : Vous assurez l'installation ainsi que la maintenance de portes et portails automatiques dans le Collectif d'habitation, Tertiaire et industriel.
D'une manière générale, vous devrez :
- prendre connaissance des matériels et équipements et de leur environnement
- monter et installer les produits de la société
- réaliser les réglages de mise au point, contrôler le fonctionnement des équipements
- vous assurer que l'installation fonctionne correctement et procéder à la mise en route
- accompagner les clients et utilisateurs dans la prise en main de l'équipement
- renseigner les documents de suivi.
Votre profil : Vous savez vous adapter aux évolutions techniques et technologiques et faites preuve de dextérité et d'habileté manuelle.
Autonome sur vos chantiers, vous avez la capacité de trouver les meilleures solutions, de faire preuve de logique et de pragmatisme dans vos activités et de procéder à des arbitrages.
En contact direct avec les clients, vous avez la faculté de répondre à leurs exigences et de leur transmettre les préconisations d'usage.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI à temps plein du lundi au vendredi
Salaire : de 1900 € NET à 2500 € NET par mois.
Le salaire indiqué inclut les primes et indemnités.
Avantages :
- Paniers repas par jour,
- Véhicule utilitaire à disposition pour les trajets domicile/lieu de travail,
- Mutuelle prise en charge à 100% par l'entreprise.
Poste basé à Bordeaux
Votre mission : Votre job ! Au sein d'une équipe de passionnés, vous êtes en charge de commercialiser des solutions en rénovation de l'habitat auprès d'une clientèle de particuliers.
Votre mission principale est de développer et fidéliser votre portefeuille clients :
- Préparation des RDV en suivant la stratégie commerciale
- Visites en direct des prospects et clients de votre secteur
- Négociation commerciale et élaboration des contrats
- Participation aux foires, salons, galeries marchandes
- Prise en charge des rendez-vous fournis par le siège après période d'essai
Votre profil : Au-delà d'un diplôme ou d'une expérience, nous recherchons avant tout une personnalité débordante d'énergie, un fonceur dans l'âme porté par le goût du challenge et souhaitant s'investir dans notre société. 100% de nos directeurs d'agence et associés ont débuté comme commerciaux, pourquoi pas vous ?!
Permis B en cours de validité exigé.
Conditions d'emploi : Nous rejoindre c'est :
Une formation et un accompagnement de qualité qui vous permettra d'être rapidement autonome
Des challenges motivants
Une rémunération attractive et commissions non plafonnées (salaire moyen annuel : 45K€)
Mutuelle
Un véhicule de société.
Une équipe dynamique pour vous épauler
Et surtout ! Des possibilités concrètes d'évolution interne qui vous permettrons d'ici quelques années de devenir directeur d'agence ou futur associé !
Rejoignez nous !
Type d'emploi : CDI, Temps plein
Rémunération : 30 000,00€ à 60 000,00€ par an
Lieu du poste : Lille
Votre mission : Rattaché(e) au Directeur(trice) Développement Salons, le Coordinateur Chantier (H/F) assure le bon déroulement des opérations de montage des chantiers, de la livraison à la réception. Ce rôle clé nécessite une organisation rigoureuse et méthodique, impliquant des interactions avec les membres de l'équipe, les sous-traitants, et les clients.
Missions : (liste non exhaustive)
Accompagner le service commercial et l'exploitation dans la préparation des dossiers : repérages, réunions pré-chantiers, et être force de proposition pour des solutions techniques et logistiques.
Optimiser et contrôler les activités logistiques pour assurer le bon déroulement du chantier.
Optimiser et coordonner les ressources humaines et matérielles afin de maîtriser les coûts du chantier.
Réaliser techniquement le chantier conformément aux réglementations légales et respecter les délais et engagements de l'entreprise vis-à-vis du client.
Signer et contrôler les bons de livraison et de reprise pour le client.
Veiller au bon déroulement du chantier, assurant un service client complet.
Votre profil : Une expérience dans l'événementiel et/ou la signalétique est nécessaire. Vous êtes très organisé et savez anticiper.
À l'aise avec l'informatique, vous maîtrisez les outils bureautiques.
Votre sens du contact est un atout précieux, et on peut compter sur vous pour tenir vos engagements.
Avec un permis VL et CACES, vous êtes prêt(e) à gérer nos chantiers.
Polyvalent(e) et créatif(ve), vous aimez trouver des solutions innovantes. Votre dynamisme sera un vrai atout dans ce rôle varié !
Votre mission : Rattaché(e) à la Direction de l'entreprise, vos principales missions seront les suivantes :
• Effectuer des visites et dépannages de tous types d'équipements thermodynamiques (climatiseur, pompe à chaleur, chaudières fioul)
• Diagnostiquer les pannes et assurer la réparation,
• S'assurer de la conformité des installations et mettre en oeuvre les actions à entreprendre,
• Assurer la gestion du stock de pièces détachées dans son véhicule,
• Etablir les documents administratifs liés à son activité.
• Communiquer au sein de votre équipe de travail
Votre profil : Disposant d'une expérience de 2 à 5 ans sur un poste similaire, vous êtes quelqu'un d'autonome dans votre travail au quotidien.
Votre sérieux, votre rigueur, et votre sens du relationnel notamment avec la clientèle, votre capacité à travailler en équipe sont nécessaires dans ce poste.
Conditions d'emploi : • Type de contrat : Contrat CDI à temps plein
• Rémunération mensuelle prévisible : A partir de 2100€ brut, négociable selon expérience
• CE inter-entreprises
• Prise de poste : Au plus tôt
Pourquoi nous rejoindre ?
- Contribuer à la préservation de l'environnement et du pouvoir d'achat de nos clients
- Participer à une belle histoire entrepreneuriale
- Travailler aux côtés de professionnels reconnus
- Partager les valeurs et engagements RSE du Groupe
- Bénéficier de perspectives d'évolutions
Votre mission : En tant que Menuisier - Assembleur, vous réaliserez les tâches nécessaires à la fabrication des modules de bâtiments en suivant les modes opératoires et en respectant les standards de qualité et de sécurité de l'entreprise.
Vos tâches :
Après une période de formation en interne, vous serez capable d'exécuter les tâches suivantes :
Assemblage de mur et plancher en ossature bois, pose de revêtements de mur et de sol, isolation, pose de menuiseries intérieures, finitions.
Utiliser les outils adaptés aux opérations à effectuer pour garantir la propre sécurité et la qualité du travail réalisé.
Développer de la polyvalence afin d'être autonome sur un maximum de taches de fabrication diverses.
Votre profil : Vous avez une appétence pour les métiers manuels et savez travailler en autonomie sur votre tâche. De plus vous appréciez le travail en équipe.
Vous êtes capable de lire et comprendre les plans, vous avez une bonne capacité d'apprentissage pour vous adapter à de nouvelles techniques de pose.
Une formation dans un métier du bâtiment ou du bois serait un atout
Conditions d'emploi : Contrat : CDI, 39hrs annualisés avec un démarrage en Janvier 2025
- Du lundi au vendredi, travail en journée
Lieu : Fresnoy-le-Grand
Votre mission : - Maintenance froid positif et négatif, diagnostique et réparée
- Installations de matériels cuisine professionnels,
- Réparation matériel et maintenances quotidiennes.
Le poste à pourvoir est évolutif car la société est en expansion.
Si vous avez juste une qualification de frigoriste la société propose une formation en interne concernant le matériel chaud froid cuisson laverie et ventilation.
Votre profil : - Autonome avec permis B minimum,
- Envie de s'intégrer dans une équipe dynamique et jeune,
- Formation BEP BAC Pro électromécanicien /BEP/CAP Frigoriste monteur, réparateur.
Vous avez de solides connaissances dans le dans le domaine frigoriste.
Vous détenez l'attestation d'aptitude à la manipulation des fluides habilitation électrique en cours de validité ainsi que l'habilitation électrique H0V/B2V/BR/BC.
Avoir également des notions de maintenance brûleur et de lecture de plan schéma électrique.
Vos principales qualités sont : rigoureux, énergique, ponctuel.
Vous acceptez des déplacements fréquents.
Les débutants sont acceptés si motivation.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
- Salaire : Entre 1845.00 et 2200.00 € / mois
- Ticket repas
- Mutuelle
- Véhicule personnel.
- Formation
- Diverses primes
Localisation : 97410 St Pierre
Nous savons que trouver le bon candidat n'est pas chose facile. Nos solutions de recrutement ont été conçues pour vous faire gagner en efficacité, et recruter les meilleurs candidats simplement et rapidement.
Publiez vos offres d'emploi
Nous vous proposons une solution de ciblage unique de candidats. Nous diffusons vos annonces sur PMEBTP, notre réseaux sociaux, ainsi que sur tous les sites partenaires métiers où les candidats se trouvent.
Marque employeur
Quand il s'agit de trouver les bons candidats, être sûr de passer vos messages est un élément essentiel. Nous vous aidons à créer une expérience de marque qui permet de montrer aux candidats qui vous êtes vraiment.
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