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Votre mission :
Vous avez les compétences requises pour effectuer les tâches suivantes : - Réalisations et entretiens d'installations de pompes à chaleur AIR/AIR et AIR/EAU ainsi que de chauffe-eau thermodynamique ; - Installations, dépannages et entretiens de chaudières ; - Installations, dépannages, et entretiens de réseaux radiateurs ; - Créations et rénovations sanitaires et salles de bains ; - Installation VMC.

Votre profil :
Plombier chauffagiste qualifié et expérimenté, vous êtes autonome. - Maitrise de la soudure au chalumeau (serait un plus) ; - Connaissances de base de l'électricité (serait un plus). Qualités demandées : - Bon relationnel avec la clientèle ; - Capacité d'adaptation ; - Polyvalence ; - Facilité à travailler en équipe ; - Rigueur ; - Force de propositions ; - Avoir un projet d'évolution et d'accroissement des connaissances et des compétences. - Permis B indispensable.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI 35 h hebdomadaires ; Rémunération entre 1 800 € et 2 700 € brut sur 12 mois (en fonction de la qualification, des compétences et de l'expérience) ; Mutuelle entreprise PROBTP. Poste situé à Saint- Jean de Braye (45) Merci d'adresser votre candidature, à l'attention du Gérant, en cliquant sur "Répondre à l'annonce"

Votre mission :
Activités principales du poste : - Réaliser des mesures topométriques et des levés topographiques de terrain - Réaliser les projets et les plans d'exécution VRD Terrassements avec les logiciels Mensura et Autocad - Réaliser les métrés et les quantitatifs des projets - Établir les plans et cartes d'implantations d'ouvrages - Matérialiser l'implantation des chantiers - Modifier les plans de maitrise d'oeuvre - Contrôler la conformité des réalisations - Réaliser les plans de récolement

Votre profil :
- Travail avec station robotisée, du carnet de terrain et du récepteur - Autonomie et polyvalence, bonne aptitude à la communication, bon relationnel et esprit d'équipe, rigueur, méthode et organisation - Maitriser Excel et Word Permis B obligatoire

Conditions d'emploi :
Contrat en CDI Salaire selon profil et expérience Heures supplémentaires payées Localisation Châteauneuf-les-Martigues

Votre mission :
En tant que Chef de Chantier Maçonnerie/VRD, vous serez en charge de l'organisation et de la gestion des chantiers, en assurant la bonne coordination des équipes sur le terrain. Vous devrez planifier et superviser les travaux de maçonnerie (gros oeuvre, finitions, constructions diverses) ainsi que les travaux de VRD (aménagement de voirie, réseaux d'eau potable, d'assainissement, réseaux électriques et télécoms, etc.). Vous serez responsable de l'exécution des travaux dans le respect des délais, des budgets et des normes de qualité. Votre rôle consistera à encadrer et motiver les équipes de maçons et d'ouvriers VRD, à répartir les tâches et à assurer le suivi des travaux pour garantir une progression fluide du chantier. Vous devrez veiller à la conformité des ouvrages aux plans et aux spécifications techniques, en effectuant des contrôles réguliers sur la qualité des matériaux et des méthodes employées. Vous serez également chargé de garantir le respect des normes de sécurité et d'environnement sur le chantier, en sensibilisant les équipes et en vérifiant l'application des procédures. Vous participerez aux réunions de chantier avec les différents intervenants, rédigeant des comptes rendus et des rapports d'avancement, et serez le point de contact principal entre les clients, les sous-traitants et la direction des travaux.

Votre profil :
Vous êtes titulaire d'un diplôme Bac2 à Bac3 en travaux publics, génie civil, ou un domaine équivalent. Vous justifiez d'une expérience significative en tant que Chef de Chantier, avec une spécialisation en maçonnerie et/ou VRD. Vous êtes reconnu(e) pour vos compétences techniques en travaux de maçonnerie et d'aménagements VRD, ainsi que pour votre capacité à diriger des équipes avec rigueur et efficacité. Votre sens de l'organisation, votre autonomie, et votre aptitude à gérer des projets complexes en toute sécurité sont des qualités essentielles. Vous avez une bonne maîtrise des outils informatiques de gestion de chantier et des normes en vigueur dans le domaine des travaux publics.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Lieu : Dannemarie-sur-Crète (25)

Votre mission :
Rattaché(e) à votre hiérarchie, vous aurez pour missions : - Réaliser le montage des installations électrique - Lire des schémas électriques - Positionner et raccorder des armoires électriques - Poser des chemins de câbles - Câbler un matériel - Réaliser et poser des conduits électriques en apparent ou en encastré - Mettre sous tension et contrôler une installation électrique - Utiliser les appareils de mesure électrique - Vous approprier les schémas électriques - Vous assurez du bon approvisionnement des achats - Coordonner le chantier en fonction des autres corps d'état intervenants et des préconisations du Chargé d'Affaires - Coordonner le travail du personnel sur le chantier et être le garant du respect des horaires de travail des salariés - Vous assurez de la bonne compréhension du PPSPS par les équipes (Plan Particulier de Sécurité et de Protection de la Santé)

Votre profil :
Vous disposez d'un Bac Pro ou d'un BTS Électrotechnique et avez idéalement une expérience de 5 ans en tant que chef d'équipe ou de chef de chantier dans le secteur tertiaire. Vous avez les habilitations B2V/H2V. Vous êtes autonome, rigoureux, organiser et avez un bon esprit d'équipe.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Lieu : Rennes (35)

Votre mission :
Sous le contrôle de votre chef d'équipe, vous accomplirez les missions de fabrication et/ou pose de bardage bois, charpente bois, murs ossature bois et préfabrication d'éléments constructifs et participerez à leur mise en oeuvre sur chantier. Avec lui, et à l'aide du dossier technique (plans d'assemblage, fiche de taille, etc), vous découvrirez les spécificités techniques de votre chantier afin de le mener de manière exemplaire : qualité d'exécution, optimisation des délais, sécurité (levage, travail en hauteur, etc)

Votre profil :
- Vous êtes diplômé d'un CAP Charpentier bois · Vous justifiez d'une expérience similaire réussie de 2 ans minimum. · Vous êtes autonome, efficace, organisé, rigoureux. · Vous êtes titulaire du permis B (obligatoire pour le poste) · Les CACES chariot élévateur, engin de chantier et grue auxiliaire seraient un plus. Vos compétences humaines : · Vous êtes volontaire, rigoureux, réfléchi, attentif aux consignes et avez soif de progresser dans votre métier. - Vous aimez travailler en équipe.

Conditions d'emploi :
Contrat en CDI - 39 Heures Salaire attractif suivant profil (à partir 2165 € Brut, à définir selon expérience) Avantages : - Mutuelle d'entreprise - Plan Intéressement - Aide au logement : possibilité de bénéficier d'un studio sur site à loyer avantageux le temps de trouver un logement - Formations adaptées à votre métier - Possibilité d'évolution au sein de l'entreprise Poste basé à Mudaison

Votre mission :
Mettre en place, contrôler et corriger des systèmes et équipements électriques chez des clients ou en atelier : • Préparer les interventions : lecture du dossier et de la fiche de mission, préparation du matériel nécessaire • Respecter les critères de sécurité, délai, et la qualité pour la satisfaction du client • Rédiger obligatoirement à chaque intervention le PP (Plan de Prévention), l'analyse des risques ainsi que l'Attestation de consignation • Procéder aux tests, mesures et réglages préalables à la mise sous tension • Contrôler la conformité des installations des postes électriques selon les normes en vigueur • Réaliser, installer et assurer la maintenance des installations électriques • Rédiger les comptes rendus techniques d'intervention et rapports d'intervention (relevé de mesures, réglages, etc…) • Informer le client par écrit des problèmes potentiels liés au périmètre de son intervention • Remonter à sa hiérarchie les informations d'évolution du chantier (avancement, difficultés) • Connaître l'ensemble des prestations de CSME POSTE HT-BT • Participer aux réunions préparatoires des chantiers

Votre profil :
Formation : niveau Bac 2 (Bac Pro électrotechnique, BTS électrotechnique, DUT génie électrique et informatique industrielle option électrotechnique et électronique de puissance) Expérience : 3 ans minimum Compétences techniques : - Connaissances de base en électricité • Techniques sur les équipements HTA/BT/TRANSFO • Lecture de schémas • Techniques de câblage et de repérage (câblages basse et haute tension, composants de puissance, signaux...) • Notions de base en informatique Qualités requises : • Organisation • Esprit d'équipe • Sens du travail bien fait • Autonomie • Polyvalence • Capacité d'adaptation • Sens du client : tenue et véhicule propres, politesse, représenter l'image de la société Permis / Habilitations : • Habilitation électrique H2V, B2V, BR, BC, HC • Habilitation des risques chimiques • Permis B

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Rémunération : de 2.425 € à 2.650 € selon expérience Avantages : - Panier repas, défraiement en cas de déplacement - Travail 2 samedi par mois avec prime de 60 € brut par samedi et lundi récupéré - Mutuelle - Primes annuelles - Véhicule entreprise Lieu du poste : Bourg de péage Zone de déplacements : Bourgogne - Franche Comté, Rhône Alpes - Auvergne, Languedoc Roussillon, PACA.