Trouvez les offres d'emploi dans le BTP page 41

Votre mission :
Débutant (formation en interne possible) ou véritable expert(e) dans votre domaine, vous conseillez au mieux le client sur la prestation à effectuer (modèles, matériaux…). Vous établissez les chiffrages et les métrés, dans le respect des procédures et des normes en vigueur. Vos missions : - Effectuer les métrés et établir les chiffrages des travaux post sinistre - Convenir avec les donneurs de la nature des opérations à mener et des budgets à respecter - Organiser et contrôler la préparation, l'exécution et la livraison des chantiers dans un souci de satisfaction des clients, d'efficacité et de rentabilité - Superviser l'avancement et suivre la marge, dans le respect des engagements pris et des contraintes matérielles et logistiques - Encadrer et accompagner les équipes travaux afin de garantir la qualité et l'efficacité d'exécution, dans le respect des conditions de sécurité - Assurer la relation avec les partenaires, dans l'optique d'une satisfaction optimale Votre équipe : Vous intégrerez une équipe de techniciens tous corps de métiers volants et serez rattaché à un Responsable d'activité travaux ou dépannage, ou directement au Responsable de l'agence. Chaque agence est pilotée nationalement par un Directeur qui fait le lien entre toute l'équipe au national. Le Siège social et les services supports sont disponibles au quotidien pour tous les collaborateurs en cas de besoin.

Votre profil :
Compétences techniques et humaines demandées : - Maîtrise de la prise de mesures et de la transcription en devis - Connaissance des normes techniques / de sécurité - Aisance relationnelle tant avec les clients internes, qu'externes (échanges mails, téléphone) - Sens du service client - Maîtrise d'outils informatiques (smartphone, ordinateur, logiciels métier) - Polyvalence, rigueur, autonomie pour mener à bien différentes tâches simultanément - Esprit d'équipe, organisation et communication - Capacité d'adaptation - Respect du matériel et de la déontologie Expérience souhaitée : De formation technique de type CAP/BEP, vous êtes débutant ou expérimenté. Poste ouvert aux candidats reconnus travailleur handicapé. Poste en itinérance, permis B en cours de validité obligatoire

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Temps de travail : temps plein 39h00 hebdomadaires (heures supplémentaires rémunérées et exonérées de charges et d'impôt) Cycle de travail : journée - du lundi au vendredi Rémunération :: 2 500€ à 3 000€ brut mensuel selon profil et expérience prime de vacances équivalente à 30% de l'indemnité de congés payés - Véhicule utilitaire de service y compris pour les trajets domicile/entreprise, carte essence/péage, outillage technique fourni - Vêtements de travail et prise en charge du nettoyage - Téléphone portable et matériel informatique de chantier - Paniers repas, mutuelle familiale obligatoire d'entreprise à tarif attractif, comité social d'entreprise, avantages sociaux et vacances ProBTP - Formation interne métier en continu Localisation : Pompey

Votre mission :
Vous serez en charge de : Pose de tout type de châssis sur neuf et en rénovation. Pose de façades aluminium (murs rideaux, VEC...) Pose de verrières aluminium et de verandas. Pose de garde corps alu, brise soleil, volets, stores... Ceci pour une clientèle de particuliers, de professionnels ou d'administrations et sur le secteur de la Haute Savoie.

Votre profil :
Ceci nécessite : - Une parfaite connaissance des produits et des techniques de pose. - la connaissance des modes de pose de vitrages sur alu. - la maîtrise des techniques de finition (joints silicones, pliages...). - Capacité d'adaptation aux différentes situations rencontrées sur les chantiers, prise des décisions nécessaires. - La capacité de lire des plans d'exécution - Vigilance et responsabilité concernant la sécurité. Le permis conduite de nacelle ou autres CACES est un plus. Postes à pourvoir : - Responsable d'une équipe de deux poseurs. - Aide poseur (moins qualifié mais avec connaissance du métier).

Conditions d'emploi :
Contrat CDI Rémunération : - Responsable d'équipe : 2.000 € net 13e mois - Aide poseur : à définir selon compétence 13e mois Postes basés à Bonneville (74)

Votre mission :
Sous la responsabilité hiérarchique du Responsable BE, vous serez rattaché opérationnellement à l'ingénieur Études Structure et enveloppe. L'ingénieur Calcul et Études réalisera des notes de calcul en appui de l'ingénieur référent, pouvant porter sur chacune des spécialités de l'entreprise: menuiserie acier

Votre profil :
Profil • Formation Bac 5 Ingénieur ou Équivalent • Expérience en entreprise en calcul de structure / façade (>5ans) • Capacité à réaliser des études • Curiosité, autonomie, force de proposition Compétences / Connaissances liées au poste • Maitrise des Eurocodes et DTU • Calcul de structure, fixations et attaches • Calcul thermique

Conditions d'emploi :
Contrat en CDI de 38h Salaire de 35k à 50k /an Avantages : - Mutuelle et prestations sociales - Accord de participation - Participation au transport en commun - Semaine de 4 jours et demi Lieu du poste Villeurbanne - Facilité d'accès en transports en commun et parking d'entreprise

Votre mission :
L'agent spécialisé assure l'entretien courant et les réparations des véhicules et matériels divers. Le mécanicien apporte des solutions techniques et mécaniques aux problèmes rencontrés. Activités principales Assurer l'entretien, les réparations et préparations aux divers contrôles techniques - Dépose et repose tous les éléments mécaniques des véhicules légers (voitures, utilitaires) et des engins ; de chantiers (tractopelle, compacteur, tracteur…), balayeuses de voirie, poids lourds… - Entretient et répare les organes mécaniques, hydrauliques, électriques des véhicules et des matériels ; - Recherche, détecte et diagnostique des pannes et problèmes techniques ; - Essaie les véhicules avant et/ou après intervention ; - Intervient sur les différents systèmes et circuits du véhicule (contrôle et réglage) ; - Effectue les dépannages sur les différents sites de la collectivité ; - Effectue la liste des pièces à commander pour le matériel qu'il répare ou entretient. Réaliser l'entretien courant et le suivi des équipements et du matériel mis à disposition - Utilise les produits et les matériels d'entretien et de nettoyage ; - Entretient, nettoie et réalise le suivi du matériel à disposition ; - Respecte les règles de sécurité liées à la manipulation des équipements, matériels et produits dangereux ; - Détecte et signale à sa hiérarchie les dysfonctionnements du matériel utilisé ; - Assure le nettoiement et le rangement de l'atelier. Activités secondaires - Occasionnellement, récupère les pièces détachées chez les fournisseurs ; - Contrôle les livraisons de pièces des fournisseurs ; - Convoie les véhicules chez les divers prestataires.

Votre profil :
Qualités attendues - Rigueur, organisation et méthode - Respect de l'obligation de réserve et de la hiérarchie - Sens du service public - Etre force de proposition - Capacité à gérer plusieurs interventions simultanément - Sens du travail en équipe qualités relationnelles Compétences attendues - Connaissance de l'outil informatique et bureautique (word, Excel et messagerie et outil de Diagnostique) - Maîtrise de la mécanique poids lourds et/ou travaux publics et/ou agricole et des différents systèmes (hydrauliques, électriques, électroniques et pneumatiques, etc…) - Savoir lire et interpréter les schémas, hydrauliques, électriques, pneumatiques et autre - Maitrise des règles d'hygiène et de sécurité dans le cadre des activités quotidiennes ainsi qu'au stockage et à l'utilisation des produits - Connaître les gestes et postures de la manutention Habilitations Formations obligatoires - Autorisation à la conduite d'une nacelle élévatrice - Autorisation à la conduite d'un chariot élévateur Formations appréciées - Autorisation à la conduite de tracteur supérieur à 50cv - Autorisation à la conduite de tracteur équipé d'une pelle Titres obligatoires Permis B - EB - Permis poids lourds apprécié Formation en lien avec le métier

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Temps de travail : 38 h 45 - 25 jours de congés 2 jours de fractionnement, 21 RTT. Salaire : 1800 € / mois Rémunération statutaire régime indemnitaire prime sociale - Comité d'entreprise - Formation - Poste ouvert aux titulaires de la fonction publique ou aux contractuels - Politique active de formation des agents - Dispositif de télémédecine pris en charge par la collectivité - Adhésion possible au Comité des OEuvres Sociales - Attribution du forfait mobilité durable sous conditions Localisation : Vannes

Votre mission :
La candidate ou le candidat participera à un hivernage d'une durée moyenne de treize mois au sein d'une équipe de 23 personnes. Des formations et un séminaire d'information sont prévus avant le départ. Le candidat sera responsable de la maintenance des réseaux de transferts des fluides et de leurs équipements : distribution d'eau douce, collecte des eaux usées, installations de chauffage des bâtiments, transferts de carburant liés au fonctionnement des chaufferies. Il devra également assurer la maintenance et l'installation des équipements frigorifiques de la station : chambres froides 4 et -20 degrés (petit collectif à détente directe) et armoires frigorifiques de cuisine professionnelle. Il est également responsable des stocks de pièces et de produits associés. Conditions de travail particulières : isolement, conditions climatiques polaires (température de - 5 à 5 degrés l'été et de -20 à -30 degrés l'hiver) et vie en collectivité au sein d'une équipe d'hivernants de 23 personnes. Pas de retour possible en cours d'hivernage.

Votre profil :
Qualités recherchées : Etre sociable, avoir des capacités d'adaptation rapide, l'esprit d'équipe, de l'imagination, de la rigueur, de la polyvalence, de l'organisation. Formation et expérience : BTS ou DUT chauffage/climatisation (5 années d'expérience) ou compagnon avec cinq ans d'expérience dans le métier.

Conditions d'emploi :
Salaire : mensuel brut terrain : 4 300 euros. Statut : Contractuel à Durée Déterminée affilié à la sécurité sociale française statut de détaché d'une durée de 10 à 14 mois. Processus de recrutement : Le personnel est recruté sur des critères stricts imposés par la spécificité des postes à pourvoir et le contexte spécial des Terres australes et antarctiques françaises qui impose notamment des examens médicaux physiques et psychologiques. Les hivernages sont d'une durée d'au moins 12 moins consécutifs, et constitués d'un groupe restreint de personnes (entre 15 et 60 selon les sites), dans ce contexte d'isolement l'aptitude à l'intégration et de vie en communauté des candidats est un critère primordial. Envoyer CV avec photo et lettre de motivation. Chaque année, les campagnards d'été et les hivernants racontent leurs voyages, leurs projets scientifiques, leurs hivernages... à travers de nombreux blogs qui deviennent autant de fenêtres ouvertes sur le terrain. Blogs mis en ligne sur le site de l'Institut polaire français : https://www.institut-polaire.fr/blogs/ et sur la page Facebook de l'Institut polaire français : https://www.facebook.com/InstitutPolaireFrancais/ ainsi que des vidéos via Dailymotion : https://www.dailymotion.com/ipev/videos

Votre mission :
Vous réalisez des travaux de réhabilitation - enduit traditionnel au mortier de chaux, badigeon au lait de chaux - rejointoiement au mortier de chaux -création d'ouvertures dans mur en pierre -maçonnerie pierre, brique, agglos -réalisation de plancher poutrelle hourdis béton -coffrage et mise en oeuvre de béton

Votre profil :
Issu(e) d'une formation CAP spécialisée en maçonnerie traditionnelle, vous êtes un maçon volontaire et rigoureux avec expérience de 5 ans minimum.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDD évolutif en CDI Salaire de 1850 à 2000€ brut mensuel Primes ponctuelles Mutuelle Repas du midi au restaurant payé Localisation : Lux et rayon d'action 40km