Trouvez les offres d'emploi dans le BTP page 65

Votre mission :
> Gérer les différentes phases de la vie d'un chantier (préparation, réalisation et clôture) > S'assurer du respect des délais et de la qualité de la prestation fournie : - Préparation en amont des nouveaux chantiers - Mettre en place et gérer les sous-traitants - Mettre en place et gérer les compagnons - Gérer les approvisionnements des chantiers - Assurer les rendez-vous de chantier - Gérer les travaux supplémentaires - Établir les situations mensuelles - Établir les DGD - Réception de chantier et levée de réserves - S'assurer des retours de BL par chantier pour transmission aux achats > Garant du suivi commercial avec les clients, maintenir une bonne relation (physique et téléphonique) > Participer aux réunions de service > Véhiculer une bonne image de l'entreprise : la tenue correcte des EPI et le bon entretien des véhicules > Transmission impérative des informations quotidienne à la hiérarchie > Centraliser les besoins de chantier au quotidien et les transmettre une seul fois par jour au bureau

Votre profil :
Vous avez impérativement au moins 5 ans d'expériences dans le secteur. Vous acceptez les déplacements fréquents. Vous habitez le sud ou le sud ouest de la Région Parisienne (localisation actuelle de nombreux chantiers) > Autonomie > Sens du travail en équipe > Sens de l'organisation > Sens du relationnel interne et externe > Sens de l'analyse et de la synthèse

Conditions d'emploi :
Contrat en CDI Salaire 2600 € brut par mois Avantage : - Panier repas - Véhicule de service - Mutuelle Localisation Saint-Witz

Votre mission :
Vous réalisez l'ouvrage demandé pouvant aller jusqu'à 9 mètres de profondeur, en appliquant toutes les règles de sécurité. Vous collaborez avec le chef de chantier, le chef d'équipe et le conducteur de travaux pour réaliser l'ouvrage de manière conforme. Vos principales missions seront : - Préparer votre intervention - Prendre votre poste de conduite d'engin - Réaliser des ouvrages simples à l'aide d'engins de TP - Réaliser des ouvrages complexes avec pelle hydraulique, chargeuse pelleteuse - S'assurer du bon entretien et du bon usage du matériel utilisé Type d'intervention ciblé : - Réalisation d'une tranchée avec pente, en présence de réseaux non sensibles et d'obstacles visibles - Réalisation de travaux de remblaiement - Compactage des matériaux et des sols - Réalisation de tous types de tranchées à proximité des réseaux et en présence d'obstacles - Réalisation de terrassement en masse - Réalisation de profilages complexes - Manutention des charges - Réalisation de tous types de plateformes - Réalisation de tous types de profils en long - Réalisation de profilages complexes (talus, banquette, fossé...)

Votre profil :
• Vous avez une expérience réussie d'au moins 5 ans sur les pelles de 8T. à Pneus ou pelles à chenilles - Avec Rétro, Benne preneuse ou Bâtilong (pour travaux en puits blindés). Minipelle de 1T5 à 8T. et chargeur type bobcat Vous êtes rigoureux, méthodique, autonome, passionné et possédez l'esprit d'équipe. Permis/certificat : • CACES (Exigé) • Permis B

Conditions d'emploi :
Contrat en CDI Temps plein - travail en journée Salaire selon profil et expérience Avantages : - Véhicule - Téléphone mobile Poste basé à Villemomble

Votre mission :
Dans le cadre du développement de l'entreprise, vous intégrez l'équipe en place (10 personnes) afin de superviser et de conduire les différents projets. Vous jouez un rôle clé dans la coordination des équipes et la gestion des chantiers. À ce titre, vos missions sont les suivantes : - Organiser le planning d'exécution des travaux. - Définir les moyens humains, matériels et techniques à mettre en oeuvre. - Superviser l'exécution des travaux et assurer une gestion rigoureuse des chantiers en termes de délais, de qualité, de sécurité et de budget. - Gérer les approvisionnements. - Manager les équipes sur le terrain : répartir les tâches et les faire monter en compétences. - Organiser les réunions de chantiers hebdomadaires. - Être le garant de la relation client. - Gérer les sous-traitants et leur coordination.

Votre profil :
Nous recherchons un profil disposant d'une expérience de 5 à 10 ans sur un poste similaire en ossature bois. Polyvalent, autonome et bon communicant, vous êtes méthodique, avez le sens du détail, et aspirez à travailler et évoluer au sein d'une équipe familiale. Vous disposez de compétences en management et gestion d'équipes. Vous êtes titulaire du Permis B.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Un véhicule sera mis à votre disposition Lieu : Bondues (59)

Votre mission :
Vous serez responsable de la gestion de chantiers de construction ou de rénovation d'enveloppe du bâtiment, c'est-à-dire de tous les éléments extérieurs d'un bâtiment, comme les façades, les toitures, la charpente et l'étanchéité Vos missions principales seront les suivantes : Gérer le projet Analyser le cahier des charges Établir le planning et le budget Coordonner les équipes Veiller au respect des délais, des normes et de la qualité Être le lien entre le client et les différents intervenants Réceptionner les commandes Relancer les fournisseurs Gérer les réclamations clients Développer votre activité Prospecter de nouveaux clients Participer à des salons professionnels

Votre profil :
De formation BAC2 ou BAC3 en génie civil ou construction, vous disposez d'une expérience significative en tant que conducteur de travaux enveloppe du bâtiment Vous avez pu acquérir de solides connaissances techniques en bâtiment, de bonnes capacités managériales et relationnelles Vous êtes connu pour votre sens du leadership, votre organisation, votre rigueur et votre respect des règles de sécurité

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Salaire : selon profil et expérience Lieu : Carbonne (31)

Votre mission :
En tant que responsable programme, vous serez chargé du montage et de la commercialisation de projets immobiliers. Votre rôle englobe la gestion complète des projets, de la conception initiale jusqu'à la signature de la Vente en l'état futur d'achèvement (VEFA). Responsabilités : - Analyse et évaluation de sites : Évaluer les sites sous différents aspects (environnemental, urbanistique, architectural) pour déterminer leur potentiel de constructibilité. - Direction des études de capacité : Diriger les architectes partenaires dans la réalisation d'études préliminaires. - Gestion des autorisations administratives : Préparer et suivre les demandes d'autorisations de construire et/ou d'aménager. - Négociation et commercialisation : Négocier avec les clients les termes des programmes immobiliers et participer aux signatures des actes. - Coordination d'achat de terrains : Travailler avec le service foncier pour l'acquisition de terrains. A noter que ce promoteur est plus technique en phase montage qu'un promoteur traditionnel. Comme il travaille essentiellement sur des projets vendus en bloc à des prix serrés, l'optimisation est capitale car déterminante sur le cout de sortie. Le pôle programme sera donc plus regardant et précis sur l'analyse du projet, si celui-ci va rentrer dans le budget. Vous travaillerez donc beaucoup en lien avec les économistes.

Votre profil :
- Formation Bac 2/3 avec 3-4 ans d'expérience dans le secteur de la promotion immobilière. - Compétences techniques et en urbanisme pour dialoguer et piloter des architectes et bureaux d'études. - Qualités méthodologiques, organisationnelles et relationnelles. - Autonomie, adaptabilité, persévérance et maîtrise des outils informatiques (Word et Excel) - Capacités de coordination et aisance rédactionnelle.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Salaire fixe primes selon profil Avantage : Véhicule de fonction Lieu : Lille (59)

Votre mission :
Si vous êtes un leader visionnaire prêt à relever des défis de grande envergure, ce poste est fait pour vous ! En tant que Directeur SAV, vous serez responsable de la gestion et de l'optimisation de notre service après-vente. Vous veillerez à ce que nos clients bénéficient d'une expérience post-installation irréprochable. Vous superviserez une équipe de 30 techniciens et de conseillers SAV, tout en travaillant en étroite collaboration avec le service travaux. Ce que vous allez accomplir : • Diriger avec impact : Encadrez, inspirez et développez une équipe de 30 experts, en créant un environnement de travail collaboratif et performant. • Optimiser l'excellence : Mettez en oeuvre des processus innovants pour répondre rapidement et efficacement aux demandes, tout en maintenant des normes de qualité élevées. • Gérer un volume élevé : Assurez le traitement optimal d'un nombre important d'interventions et de demandes, en adaptant les ressources et les stratégies en fonction des besoins. • Piloter la performance : Gérez les budgets, les ressources et les indicateurs de performance pour garantir la rentabilité et l'efficacité de votre département. • Élever la satisfaction client : Entretenez des relations solides avec nos clients pour améliorer constamment notre offre. • Collaborer pour réussir : Travaillez en étroite collaboration avec les équipes techniques, commerciales et administratives pour résoudre les défis et améliorer nos services.

Votre profil :
Ce que nous recherchons : • Expérience probante : Vous avez une solide expérience dans la gestion d'un service après-vente important, idéalement dans le domaine du froid et de la climatisation. • Compétences techniques : Maîtrise des systèmes énergétiques, avec des compétences en maintenance et dépannage. • Leadership affirmé : Expérience avérée dans la gestion d'une équipe importante et la conduite du changement dans un environnement à fort volume d'activité. • Orientation client : Excellentes compétences en communication, capacité à gérer des situations complexes pour l'amélioration continue de la satisfaction client. • Formation adéquate : Diplôme en génie climatique, maintenance industrielle ou domaine connexe.

Conditions d'emploi :
Ce que nous offrons : • Un rôle stratégique : Prenez en charge un service crucial et intégrez l'équipe dirigeante au sein d'une entreprise leader sur son marché. • Rémunération attractive : Bénéficiez d'une rémunération compétitive et d'avantages intéressants. • Développement professionnel : Accédez à des opportunités de formation continue et de croissance au sein d'une entreprise en pleine expansion. • Environnement stimulant : Rejoignez une équipe dynamique et passionnée où vos compétences seront valorisées. Rejoignez-nous et participez à notre succès en apportant votre expertise et votre passion pour le service après-vente !