PMEBTP est depuis 25 ans la 1ère et la plus importante communauté française de travailleurs liés au secteur BTP. PMEBTP est un service interactif d'aide au recrutement du personnel cadre et non cadre du secteur BTP / Construction.

Le service PMEBTP s'adresse aux spécialistes des RH, cabinets de recrutement, sociétés de travail temporaire, Grands Groupes du secteur BTP, PME, TPE, ainsi qu'aux organismes publics (OPAC,OPHLM,mairies, collectivités locales, ministères ...).

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Exemple de CV pour le profil : Responsable immobilier

Vous êtes responsable immobilier et vous recherchez de manière active ou inactive un nouveau projet professionnel, que vous soyez actuellement en emploi, sans emploi ou en formation.

Vous ne savez pas comment vous y prendre, inspirez-vous du modèle de CV suivant ou de tous les CV correspondant à votre formation ou votre expérience en tant que responsable immobilier en consultant notre CVthèque libre d'accès.

Pour être attractif auprès des recruteurs, qu'ils soient employeurs directs, cabinets de recrutement, sociétés d'intérim, associations, administrations..., votre CV doit retracer au mieux votre parcours.

Le CV est un outil formaté qui doit disposer des rubriques suivantes : votre état civil et vos coordonnées, votre formation, vos expériences, vos compétences, vos permis, habilitations, outils, logiciels et langues maîtrisés.

Soyez précis et indiquez les dates d'obtention de vos diplômes, de vos attestations, formations... mais aussi de vos expériences professionnelles liées à vos emplois successifs en tant que responsable immobilier. Si vous êtes débutant, capitalisez sur vos compétences. Vous avez sans doute réalisé des stages durant lesquels vous avez appris des choses utiles pour votre futur métier de responsable immobilier.

N'oubliez jamais que votre CV est votre carte de visite et qu'il doit essentiellement comporter vos points forts, ainsi que tout ce qui peut valoriser votre expérience en tant que responsable immobilier.

Cependant, ne mentez jamais sur votre CV car votre futur recruteur saura vous poser les bonnes questions lors d'un entretien et pourrait découvrir facilement que certaines informations sont fausses.

Il n'est pas obligatoire de tout révéler sur votre CV, cependant, il est essentiel que ce que vous écrivez soit vérifiable. D'ailleurs, tout recruteur qui se respecte se fera un devoir de contrôler vos certificats de travail, vos diplômes...

Soignez la présentation de votre CV et ne cherchez pas à tout prix à être original en mettant trop de couleurs ou en utilisant une police de caractère atypique. Votre CV sera plus efficace et plus apprécié sans toutes ces originalités. Soignez également votre orthographe. Même si votre orthographe est parfaite, faites relire votre CV par un membre de votre entourage qui pourrait détecter des coquilles qui vous dévaloriseraient.

N'oubliez pas de mettre à jour régulièrement votre CV si vous suivez une nouvelle formation, si vous avez acquis de nouvelles compétences, ou encore si votre dernier emploi a pris fin.

Vous êtes prêt(e) ? Lancez-vous ! Bonne rédaction et au plaisir de trouver votre nouveau CV très bientôt dans la CVthèque de PMEBTP.
M. Franck F. - Né en 1983
71390 Fley
9 ans d'expérience
Réf : 2101281349
expert
  • Voir l'itinéraire
CV Négociateur immobilier

Négociateur immobilier

Ma recherche


Je recherche tout type de contrat, sur toute la région Bourgogne-Franche-Comté, dans l'Immobilier.

Formations


2014 : Formation
Formation DAO pour la construction

2006 : Bac +3
Licence professionnelle Négociateur immobilier

2005 : Bac +2
BTS Action Commerciale

2002 : Bac +1
1ère année faculté de droit

2000 : Bac
Baccalauréat Économique et Social

Expériences professionnelles


2014 :
Stage
poste de dessinateur : élaboration de plans de permis, de plans techniques, modélisation 3D, relevés sur sites, conception de projets, participation projets monuments historiques
2009 - 2013 :
Technico-commercial
définitions des besoins, recherche foncière, élaboration de projets, plans sommaires, suivis des métrés, permis de construire
2007 - 2009 :
Gérant
Mise en place d'opérations d'achat/revente de biens immobiliers (étude de faisabilité, étude financière, consultation des entreprises, suivies de chantier).
2005 - 2007 :
Négociateur Immobilier
Prospection immobilière et foncière, suivi de dossier, mise en place de programmes immobiliers (neufs et rénovation).
2005 :
Création et gérance d'une SCI
acquisition et rénovation de biens immobiliers (trois biens immobiliers)
2004 :
Stage
expertises (amiante, plomb, loi carrez…), états des lieux, suivis de contact, mise en place d'action visant à accroître les performances du cabinet

Langues


Français (Oral : courant / Ecrit : experimente)

Logiciels


Pack Office, Sage

Atouts et compétences


Organisée et rigoureuse Dynamique et intègre Esprit d'initiatives Gestion des priorités

Prospection immobilière et foncière, suivi de dossier, mise en place de programmes immobiliers (neufs et rénovation).

Permis


Permis A, Permis B

Centres d'intérêts


Cake Design - Couture

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